按劳动法的规定，下列属于确定和调整最低工资标准应当参考的因素有 ( )

根据《劳动法》的规定，下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有（）. 我国《劳动法》规定，确定和调整最低工资标准时，应综合参考哪些因素() 我国《劳动法》规定，确定和调整最低工资标准时，应综合参考哪些因素?() 确定和调整最低工资标准应当参考的因素（） 根据劳动法的规定，最低工资标准由（）规定。 根据劳动法的规定，最低工资标准由（）规定。 根据《劳动法》，地方人民政府确定和调整最低工资标准应当考虑的有（）。 根据《劳动法》地方人民政府确定和调整最低工资标准应当考虑的有（）   根据《最低工资规定》第五条规定，最低工资标准一般采取月最低工资标准和（）最低工资标准的形式。 根据《最低工资规定》的规定，确定和调整月最低工资标准应参考那些因素？ 根据《最低工资规定》的规定，确定和调整小时最低工资标准应参考那些因素？ 根据《劳动法》的规定，下面各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有（） 劳动法对确定和调整最低工资标准需考虑的因素做了哪些原则性规定? 对最低工资的适用范围、最低工资标准的确定、最低工资标准测算方法和违反规定的处理等作了具体规定的法规是（）。 确定和调整最低工资标准应当综合参考因素包括（ ）。 确定和调整最低工资标准应当综合参考__等因素（） 确定和调整最低工资标准应当参考的因素有() 根据《劳动法》规定，规定最低工资标准的机构是 根据《劳动法》相关规定，以下因素不属于确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素的是（） 最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式（）