注册安全工程师生产管理试题(五)

考试总分:100分

考试类型:模拟试题

作答时间:150分钟

已答人数:535

试卷答案:有

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试卷预览

  • 1. 下列职业病危害因素中,属于物理因素的是()

    A电焊烟尘

    B石棉尘

    C振动、辐射

    D传染性病原物

  • 2. 海因里希将事故因果连锁过程概括为五个要素,并用多米诺骨牌来形象地描述这种事故因果连锁关系。五个要素为()。

    A人的缺点、人质不安全行为或物的不安全状态、能量意外释放、事故、伤害

    B遗传及社会环境、人的缺点、屏蔽失效、事故、伤害

    C人的缺点、管理缺陷、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害

    D遗传及社会环境、人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害

  • 3. 杜邦企业关于员工安全行为模型描述的四个阶段有:自然本能反应阶段、依赖严格的监督、独立自主管理、互助团队管理。当安全文化发展到()时,员工就把安全作为个人价值的一部分。

    A自然本能反应阶段

    B依赖严格的监督

    C独立自主管理

    D互助团队管理

  • 4. 本质安全化原则不仅局限于设备、设施,还可以扩展到()

    A建设项目

    B安全管理

    C事故隐患

    D工程技术

  • 5. ()是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态

    A风险

    B危险源

    C事故

    D隐患

  • 1. 在人本原理中,根据动力原则,对于管理系统有三种动力。根据激励原则,人的工作动力来源于()

    A内在动力

    B精神动力

    C信息动力

    D外部压力

    E工作吸引力

  • 2. 为了对各种不同类别的危险物质可能出现的事故严重度进行评价,根据()建立了物质子类别同事故形态之间的对应关系,每种事故形态用一种伤害模型来描述

    A最大危险原则

    B概率求和原则

    C相关性原则

    D综合原则

    E数学模型

  • 3. 属于工矿企业类统计指标体系的是()

    A农机事故统计指标

    B金属和非金属矿企业伤亡事故统计指标

    C铁路交通事故统计指标

    D建筑业伤亡事故统计指标

    E火灾事故统计指标

  • 4. 运用人本原理的原则包括()原则

    A激励

    B动力

    C能级

    D封闭

    E行为

  • 5. 现代因果连锁理论中,()是事故的直接原因,这点是最重要的,必须加以追究的原因

    A管理上的缺陷

    B不安全状态

    C不安全行为

    D个人原因

    E工作有关的原因