考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:406
试卷答案:有
试卷介绍: 2025年薪税师每日一练《理论知识》3月27日专为备考2025年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A保险赔款
B抚恤金.救济金
C退休费.离休费
D企业发行的债券利息
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A直接税和间接税
B价内税和价外税
C从价税和从量税
D中央税和地方税
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险,不参加职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A100%
B150%
C200%
D300%
A薪酬支付的基础
B薪酬支付的对象
C薪酬支付的结构
D薪酬支付的方式
A十日,十五日
B十五日,十日
C十五日,三十日
D三十日,十五日
A材料与供应品的浪费
B机器与设备的浪费
C人力的浪费
D空间的浪费
A工资总额不真实
B生产成本不真实
C利润总额不真实
D多计提应付福利费
E工资分配的会计处理不正确
A税务机关根据残疾人联合会核定的残疾人就业保险金向企业征收保障金
B每年7-9月为残疾人就业保障金集中征收期
C用人单位应自收到缴款通知书之日起30内主动交纳保障金
D用人单位逾期不缴纳保障金的税务机关可以按日加收应交保险保障金总额的千分之的滞纳金
A筹资、投资决策与执行相互独立
B筹资、投资业务执行与记录相互独立
C筹资、投资业务执行与内部监督相互独立
D财会部门对货币资金收付、记录相互独立
E盈余公积核算、复核由不同人员完成
A罚款
B收缴发票
C没收财物违法所得
D停止出口退税权
A利用减免税
B利用退税
C利用税率差异
D利用税收抵免
A功效系数法
B综合指数法
C素质法
D行为法
A单位缴存15%,职工个人缴存5%
B单位缴存10%,职工个人缴存10%
C单位缴存25%,职工个人缴存25%
D单位缴存20%,职工个人免缴