单选题

大学生小王2009年6月1日与东方建筑公司签订了书面劳动合同,期限为7年,2009年7月5日大学毕业后,8月1到公司报到。依据《劳动合同法》,东方建筑公司应自()起即与小王建立了劳动关系

A. 2009年6月1日
B. 2009年7月5日
C. 2009年8月1日
D. 2009年10月10日

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单选题
大学生小王2009年6月1日与东方建筑公司签订了书面劳动合同,期限为7年,2009年7月5日大学毕业后,8月1到公司报到。依据《劳动合同法》,东方建筑公司应自()起即与小王建立了劳动关系
A.2009年6月1日 B.2009年7月5日 C.2009年8月1日 D.2009年10月10日
答案
单选题
大学毕业生小王于2009年7月1日与东方建筑公司签订了书面劳动合同,期限为7年。2009年7月5日毕业后,8月1日到公司报道,依据《劳动合同法》,小王的试用期不得超过()
A.2009年9月1日 B.2009年11月1日 C.2010年2月1日 D.2010年8月1日
答案
单选题
某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同,关于小王的试用期,以下说法正确(  )。
A.不得约定试用期 B.试用期不得超过l个月 C.试用期不得超过2个月 D.试用期不得超过6个月
答案
单选题
某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同,关于小王的试用期,以下说法正确()
A.不得约定试用期 B.试用期不得超过1个月 C.试用期不得超过2个月 D.试用期不得超过6个月
答案
单选题
甲公司与乙厂于2009年3月1日签订了一份合同,合同中的标的物是执行政府定价的商品,双方约定由甲公司提货,提货日期是2009年6月1日。但是甲公司却在2009年9月1日才去提货。该商品在2009年3月1日、2009年6月1日和2009年9月1日的政府定价分别是1 000元/t、1 200元/t、1 100元/t。则甲公司应该按照()来支付货款
A.1 000元/t B.1 200元/t C.1100元/t D.由双方送货到第三方所在地
答案
单选题
某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同,关于小王的试用期,以下说法正确的是( )。
A.不得约定试用期 B.试用期不得超过1个月 C.试用期不得超过2个月 D.试用期不得超过6个月
答案
单选题
某大学生与一建筑公司签订了劳动合同,则以下表述正确的一项是()
A.该大学生是民事法律关系主体中的法人 B.该大学生是民事法律关系主体中的自然人 C.该大学生是民事法律关系中的客体 D.该大学生是民事法律关系的内容
答案
多选题
李明于2009年1月1日经招聘进入东方服装心司担任部门经理,双方签订了2009年1月1日至2014年12月31日的五年期劳动合同.2010年2月公司发现李明在外开办了一家与现公司具有竞争性质的公司,东方公司指出,根据公司规定应解除劳动合同;因此东方公司3月底交给李明一式两份《人事通知书》,写明解除与李明的劳动合同,并要求李明签字,一份给李明,一份留存公司。李明在《人事通知书》上签字确认,并办理了移
A.劳动行政部门代表 B.职工代表 C.企业方面代表 D.工会代表
答案
多选题
根据下面资料,回答93-96题:李明于2009年1月1日经招聘进入东方服装公司担任部门经理,双方签订了2009年1月1日至2014年12月31日的5年期劳动合同。2010年2月,公司发现李明在外开办了一家与现公司具有竞争性质的公司,东方公司指出,根据公司规定应解除劳动合同。因此,东方公司于3月底交给李明一式两份“人事通知书”,写明解除与李明的劳动合同,并要求李明签字,一份给
A.劳动行政部门代表 B.职工代表 C.企业方面代表 D.工会代表
答案
主观题
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答案
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