作家谭某应某杂志社的邀请撰稿。2006年8月9日谭某开始创作，2006年9月9日创作完成，并于2007年1月9日办理了作品登记。2007年2月9日该作品在杂志上发表。根据著作权法及相关规定，该作品著作权从何时起产生（）

甲杂志社办有经济论坛性刊物《中国国情》。乙出版社欲出版《中国趋势》一书。某编辑在甲杂志社购买《中国国情》杂志时向原杂志社负责发行工作的曹某提出使用《中国国情》杂志上文章的要求，曹某当即表示同意，并以“甲杂志社”的名义出具了书面意见，内容为：“乙出版社：我社同意贵社使用已经出版的各期《中国国情》的文字、资料，并按贵社规定计酬。”落款为“甲杂志社编辑部，2002年4月30日”，并盖有甲杂志社的钢印。乙 谭某于2008年6月1日向朱某借款5万元，约定于2009年6月1 日还清。根据我国关于诉讼时效的规定，朱某最迟应在（）请求谭某还款或者向法院提起诉讼 某杂志社未经权利人李某的允许即报道了有关李某的消息，并附有其工作照。该杂志社擅自使用李肖像的（） 某杂志社未经权利人李某的允许即报道了有关李某的消息，并附有其工作照。该杂志社擅自使用李肖像的（） 某杂志社未经权利人李某的允许即报道了有关李某的消息，并附有其工作照。该杂志社擅自使用李肖像的行为（）。 反扒队民警持证对谭某进行盘查时受到了谭某的质疑。谭某要求其出示执法证，民警做法正确的是()。   有计算的，要求列出算式、计算步骤。需按公式计算的，应列出公式出版社欲出版一本《中国财经报告》，于1996年与乙杂志社联系，找到杂志社叶某，由叶某以杂志社的名义向出版社发出“许可使用函”，同意出版社使用杂志社已发行各期杂志中的文字与资料。1996年11月出版社将杂志社已刊登过的30余篇文章，共涉及作者25人，汇集成书，出版《中国财经报告》，随后出版社向杂志社汇去稿酬，但始终未 某教授完成一篇论文，投稿给某杂志社，下列说法正确的是（）。 某教授完成一篇论文，投稿给某杂志社，下列说法正确的是( )。 设谭某有哥哥，秦某有妹妹，谭某与秦某结婚后，在婚假旅行中不幸死于一场事故，请问其遗产应怎样分割?( ) 某杂志社未经影星李某同意，即在杂志的封面上刊登其未成名时与前妻的露情照片，并附有某生产滋补药品公司名称。李某可以要求杂志社承担民事责任的理由是( )。 谭某未经批准在某市B区建楼房，施工期间，B区建设管理部门多次同谭某交涉并劝阻。谭某拒不理睬，终将房屋建好，用以居住。B区建设管理部门依法对谭某作出行政处罚，责令其30日内拆除此违章建筑。谭某不理睬，期满后，B区建设管理所强行将楼房拆除。拆除过程中未通知谭某到场，对房内物品也未能妥善保管。致使谭某利益受损，谭某对行政处罚决定不服，可以怎样做______ 乙某诉张某、大调查杂志社名誉侵权案自由作家张某创作的纪实小说《演艺圈的背后》，于201 3年9月在《大调查》杂志发表。该小说以明星甲某为原型，描述甲某与乙某之间的爱恨情仇。乙某认为小说将甲某作为励志新青年描述，将自己作为“恶霸”进行刻画，侵犯其名誉权。 2014年3月10日，乙某向法院起诉张某，请求赔偿经济损失10万元并赔礼道歉。法院受理后，依职权追加杂志社为共同被告，并向双方 谭某从国外写信表示赠予其侄女谭芳美金5000元，谭芳即表示同意。但因故此款未实际给付。谭芳不久与王岩登记结婚。后谭芳接到叔叔谭某给予的5000元美金。依照法律该项钱款（） 某国企工作人员谭某因母亲生病急需用钱，于是利用职务之便偷偷借用了十万元公款，谭某准备先应急，然后想办法将公款还上，但是由于母亲的病情严重，过了一年，谭某也没有将公款还上，谭某的行为： 谭某从国外写信表示赠与其侄女谭芳美金5000元，谭芳即表示同意。但因故并未实际给付。谭芳不久与王岸登记结婚。后谭芳接到叔叔谭某赠与的5000美金。依照法律该项钱款的权属关系如何确定？（） 51：谭某从国外写信表示赠予其侄女谭芳美金5000元，谭芳即表示同意。但因故此款未实际给付。谭芳不久与王岩登记结婚。后谭芳接到叔叔谭某给予的5000元美金。依照法律该项钱款（） 王某在某杂志社从事文字校对排版工作，在其与杂志社的劳动争议中，法院判决认定王某为非全日制用工，下列选项中不符合非全日制用工规定的是（） 1995年10月，谭某于烹饪学校毕业后，到盛大饭店作厨师。盛大饭店于11月和谭某签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。饭店每月支付谭某工资1500元。谭某在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，盛大饭店决定延长其试用期半年，并通知谭某，延长试用期期间，谭某的工资为原工资的50%，即750元。谭某认为这一决定没有道理，就找到饭店评理。饭店经理称：在延长试用期期间降低工资是本饭店多年的做法，对谭某不能搞特殊。盛大饭店在延长试用期期间降低谭某工资的做法是否正确?为什么? 1995年10月，谭某于烹饪学校毕业后，到盛大饭店作厨师。盛大饭店于11月和谭某签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。饭店每月支付谭某工资1500元。谭某在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，盛大饭店决定延长其试用期半年，并通知谭某，延长试用期期间，谭某的工资为原工资的50%，即750元。谭某认为这一决定没有道理，就找到饭店评理。饭店经理称：在延长试用期期间降低工资是本饭店多年的做法，对谭某不能搞特殊。本案谭某与盛大饭店的争议可以采取下列哪些方式解决?