多选题

工作负责人需关注工作班成员和是否正常,人员变动是否合适()

A. 身体状况
B. 学历水平
C. 精神状态
D. 家庭情况

查看答案
该试题由用户737****18提供 查看答案人数:33108 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户737****18提供 查看答案人数:33109 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
工作负责人需关注工作班成员和是否正常,人员变动是否合适()
A.身体状况 B.学历水平 C.精神状态 D.家庭情况
答案
判断题
工作负责人应关注工作班成员身体状况和精神状态是否出现异常迹象,人员变动是否合适。
答案
单选题
工作票所列人员的安全责任,工作负责人应确认工作班成员()状态是否良好,变动是否合适。
A.工作 B.精神 C.身体 D.技术
答案
主观题
工作票签发人应对所派工作负责人和工作班人员是否_____和_____负责。
答案
多选题
工作负责人安全责任,督促、看护本工作班人员遵守本标准的规定和要求,检查工作班人员(变动)是否合适和精神状态是否良好()
A.负责提出正确完备的工作所需的安全措施 B.结合实际对工作班人员进行工作前技术及安全措施交底 C.检查核实已完成安全措施是否符合工作要求 D.按照工作方案进行有效的组织工作
答案
判断题
需要变更工作班成员时,需经工作负责人同意()
答案
判断题
工作班成员栏填写除工作负责人以外的所有工作人员的姓名。人数包括工作负责人()
答案
多选题
工作负责人需在工作前,向工作班成员告知,并确认每个工作班成员都已清楚并签名()
A.工作任务 B.工作地点 C.安全措施 D.风险点
答案
多选题
工作负责人应督促、监护工作班成员()
A.正确使用劳动防护用品 B.遵守《安规》 C.保持现场安静 D.执行现场安全措施
答案
判断题
工作负责人监督工作班成员正确使用安全工器具和劳动防护用品,关注人员精神状况()
答案
热门试题
工作负责人在出工前应检查工作班成员精神、身体状态是否良好,检查工器具材料是否带足() 所派工作负责人和工作班人员是否适当和充足是工作票签发人的安全责任() 工作票所列人员中的工作负责人还应熟悉工作班成员的工作()。 工作班成员变更须征得工作负责人同意() 工作前,工作负责人对工作班成员进行(),并确认每个工作班成员都已签名。 工作负责人在工作前要对工作班成员进行_____告知。 变更工作班成员或工作负责人时,应履行() 工作负责人未向工作班成员交待安全措施,注意事项,工作班成员未签字确认,即下达开始工作的命令,工作负责人负主要责任() 工作负责人接到工作许可命令后,应向全体工作人员交代,并询问是否有疑问,工作班全体成员确认无疑问后,工作班成员必须在签名栏签名,方可开始工作() 工作票变更工作班成员或工作负责人时,应履行()。 工作班成员在工作负责人的安排下按()、()、()进行工作。 工作负责人未进行现场交底,工作班成员严禁开始工作() 工作票由工作负责人填写,也可由工作班成员填写。 以下行为是否正确:工作班成员还在工作或还未完全撤离工作现场,工作负责人就办理工作总结手续() 需要变更工作班人员时,应经工作负责人同意,在对新的工作班人员履行安全交底手续后,方可参与工作。非特殊情况不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应由同意,工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。人员变动情况记录在工作票备注栏中() 工作班开工前执行站班会制度,工作负责人应向工作班成员宣讲() 工作负责人工作前,对工作班成员进行、和告知,并确认每个工作班成员都已清楚并签名() 工作班分组时,工作负责人兼任小组工作负责人时,应重复填写工作负责人姓名() 工作票许可人的安全职责还应包括确认所派工作负责人和工作班人员是否适当、充足() 需要变更工作班成员时,须经()同意,在对新工作人员()手续后,方可进行工作。非特殊情况下不得变更工作负责人,如确需变更工作负责人应(),工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应()进行交接。
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位