单选题

下列选项中,关于劳动力需求的说法,错误的是( )。

A. 劳动力需求是一种派生需求
B. 劳动力需求与资本价格无关
C. 在其他条件或因素不变的情况下,工资率上升必然导致劳动力需求数量下降
D. 从长期来看,工资率变化对于劳动力需求数量产生的影响会更大一些

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单选题
下列选项中,关于劳动力需求的说法,错误的是( )。
A.劳动力需求是一种派生需求 B.劳动力需求与资本价格无关 C.在其他条件或因素不变的情况下,工资率上升必然导致劳动力需求数量下降 D.从长期来看,工资率变化对于劳动力需求数量产生的影响会更大一些
答案
单选题
下列关于劳动力需求的说法中,错误的是()。
A.需求可以划分为直接需求和间接需求两种 B.劳动力需求和资本需求之间存在着紧密的联系 C.对资本或机器设备等生产资料的需求是一种派生需求 D.当其他情况下不变而产品需求发生变化时,劳动力的需求就会随之发生反方向的变化
答案
单选题
下列关于劳动力需求和资本需求的说法中,错误的是( )。
A.劳动力需求是一种间接需求或派生需求 B.劳动力需求和资本需求都会受到产品需求变化的影响 C.劳动力需求还会受到企业的资本数量需求变化所产生的影响 D.长期来看,企业可以同时通过调整劳动力数量和资本数量来增加产量,工资率变化对于资本数量的影响会更大
答案
单选题
下列选项中,关于工资变化对劳动力需求数量影响的说法,错误的是()。
A.工资率变化对劳动力需求数量的影响需要通过规模效应和替代效应反映出来 B.规模效应被称为产出效应,是指工资率变动首先通过直接作用于生产规模或产出规模,从而进一步影响劳动力需求量的作用过程及其结果 C.替代效应是指工资率变动会通过作用于企业愿意使用的资本和劳动力的相对投入比例,从而影响到劳动力需求数量 D.在其他条件不变的情况下,无论哪个方向的工资率变动所产生的规模效应和替代效应的作用方向均是相反的
答案
单选题
下列选项中,关于次等劳动力市场的说法,错误的是()。
A.次等劳动力市场与优等劳动力市场相对独立 B.就业不稳定、工资率低是次等劳动力市场的特点 C.次等劳动力市场劳动者通过自身努力能够较为容易地进入优等劳动力市场 D.贫穷、歧视以及受教育程度不高所导致的技能缺乏是造成次等劳动力市场和优等劳动力市场出现相对隔离的主要原因
答案
单选题
关于劳动力需求的说法,错误的是( )。
A.劳动力需求是一种派生需求 B.劳动力需求与资本价格无关 C.在其他条件或因素不变的情况下,工资率上升必然导致劳动力需求数量下降 D.在长期中,工资率变动会对劳动力需求同时产生规模效应和替代效应
答案
单选题
关于劳动力需求的说法,错误的是( )。
A.劳动力需求是一种派生需求 B.其他条件一定,工资率上升必然导致劳动力需求数量下降 C.劳动力需求与资本价格无关 D.在长期中,工资率变动会对劳动力需求同时产生规模效应和替代效应
答案
单选题
关于劳动力需求的说法,错误的是( )。
A.劳动力需求是一种产品需求 B.从长期看,工资率上升的替代效应导致劳动力需求下降 C.从长期看,工资率上升的规模效应导致劳动力需求下降 D.其他条件不变,单个企业的劳动力需求随着工资上升而下降
答案
单选题
下列选项中,关于跨地区劳动力流动的说法,错误的是( )。
A.跨地区劳动力流动的主要原因在于地区之间存在经济发展不均衡的情况 B.跨地区劳动力流动会受到迁移距离和迁移成本的影响 C.跨地区劳动力流动对劳动力流入地有好处,对劳动力流出地没有好处 D.跨地区劳动力流动并非单向,流出的劳动力也可能会重新流回原居住地
答案
单选题
关于劳动力需求计划的编制要求,下列说法错误的是( )。
A.要保持劳动力均衡使用 B.要保证劳动力有一定的富余量 C.以施工组织设计和进度计划编制依据 D.要准确计算工程量
答案
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