该企业实际支出的广告费和佣金应调增应纳税所得额()万元。
  材料
2020年注册成立的某机械制造企业,为国家重点支持的高新技术企业。2022年,企业职工总人数280人(其中从事研发的科技人员40人,大专以上学历职工140人)营业收入7200万元(其中高新技术产品销售收入4800万元),销售成本3100万元,税金及附加70万元,销售费用1850万元,管理费用730万元,财务费用280万元,营业外收入200万元,企业自行核算的会计利润总额为1370万元,拟以此为基础申报缴纳企业所得税。2023年3月,经聘请的税务师事务所审核,发现2022年度企业核算中存在以下情况,该企业未作企业所得税纳税调整; (1)营业收入中含单独计算的转让5年全球独占许可使用权特许收入1280万元(其中包括该独占许可使用权相关原材料转让收入20万元)。经确认准予扣除的与转让独占许可使用权收入相关的成本为270万元。相关税金及附加30万元,与转让原材料收入相关成本10万元。 (2)10月购置新燃油商用车一辆,支付不含税购置金额24万元,缴纳车购税2.4万元,当月取得机动车销售统一发票并投入使用。该商用车2022年度既未计提折旧也未申报缴纳车船税。 (3)销售费用中含全年支出的广告费1200万元,以及支付给合法中介机构高新技术产品推销佣金240万元,(其中转账支付200万元,现金支付40万元),依据服务协议确认高新技术产品推销收入金额共计3000万元。 (4)管理费用中含业务招待费80万元,符合企业所得税加计扣除规定的新产品境内研发费用430万元。 (5)计入成本费用中合理的实发工资总额450万元,拨缴职工工会经费8万元(已取得相关凭证),发生职工福利费75万元,职工教育经费46万元。 (注:燃油车用直线法折旧,年限4年,无残值,车船税年税额1200元) 根据上述资料,回答下列问题:
单选题

该企业实际支出的广告费和佣金应调增应纳税所得额()万元。  

A. 210
B. 180
C. 140
D. 170

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换一换
单选题
该企业实际支出的广告费和佣金应调增应纳税所得额()万元。  
A.210 B.180 C.140 D.170
答案
单选题
广告费和扶贫捐款应调增应纳税所得额()万元。  
A.350 B.370 C.320 D.50
答案
单选题
某软件生产企业为居民企业,2008年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出4万元,2008年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。
A.1 B.1.5 C.2 D.2.5
答案
单选题
某软件生产企业为居民企业,某年实际发生合理的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出4万元,当年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元
A.1 B.1.5 C.2 D.2
答案
单选题
某企业为居民企业,2021年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出4 万元,计算该企业2021年应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。
A.1 B.1.5 C.2 D.2.5
答案
主观题
该企业当年应缴纳的增值税。该企业当年应缴纳的城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加。该企业的年度利润总额。该企业职工福利费、工会经费、职工教育经费共计应调增的应纳税所得额。该企业广告费应调增的应纳税所得额。该企业业务招待费应调增的应纳税所得额。捐赠应调增的应纳税所得额。该企业应纳税所得额。该企业应纳的企业所得税额。
答案
单选题
某企业为居民企业,2020年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出4万元,2020年该企业计算应纳税所得额时,应调增的应纳税所得额是()。
A.1万元 B.1.5万元 C.2万元 D.2.5万元
答案
单选题
某居民企业,2012年实际发生合理的工资支出100万元,其中临时工、实习生工资支出10万元,职工福利费支出18万元,2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。
A.4 B.2.5 C.6 D.3.5
答案
单选题
某居民企业,2018年实际发生合理的工资支出100万元,其中临时工、实习生工资支出10万元,职工福利费支出18万元,2018年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。
A.4 B.2.5 C.6 D.3.5
答案
单选题
某居民企业,2019年实际发生合理的工资支出100万元,其中临时工、实习生工资支出10万元,职工福利费支出18万元,2018年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。
A.4 B.2.5 C.6 D.3.5
答案
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某居民企业,2012年实际发生合理的工资支出100万元,其中临时工、实习生工资支出10万元,职工福利费支出18万元,2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元 某软件生产企业为居民企业,2012年实际发生的工资支出为200万元,职工福利费支出30万元,职工教育经费支出12万元(含职工培训费8万元),2012年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。 该企业2015年业务招待费应调增的应纳税所得额为( )万元。 某生产企业2016年实现销售收入500万元,实际发生广告费和业务宣传费支出120万元,则该企业2010年计算应纳税所得额时可以税前扣除的广告费和业务宣传费为()万元 某生产企业2013年实现销售(营业)收入500万元,实际发生广告费和业务宣传费支出120万元。该企业2013年计算应纳税所得额时,可以税前扣除的广告费和业务宣传费为 ( )万元。 某生产企业2019年实现销售收入500万元,实际发生广告费和业务宣传费支出120万元,则该企业2019年计算应纳税所得额时可以税前扣除的广告费和业务宣传费为( )万元。 某生产企业2019年实现销售收入500万元,实际发生广告费和业务宣传费支出120万元,则该企业2019年计算应纳税所得额时可以税前扣除的广告费和业务宣传费为()万元 该企业2015年公益性捐赠支出应调增的应纳税所得额为( )万元。 该企业2021年合计应调增应纳税所得额为()万元。 某企业2011年取得的销售收入为1000万元,广告费实际支出额为400万元。该企业在本年度将广告费400万元全额从销售收入中扣除。2012年,该企业取得销售收入1200万元,广告费支出额为80万元,按照税法规定,企业2012年应调整的应纳税所得额为()万元。 某软件生产企业为居民企业,2011年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工教育经费支出6万元(含职工培训费用支出4万元)2011年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额( )万元。 工资和工资附加“三费”应调增应纳税所得额( )万元。 某汽车制造行业2020年实现销售(营业)收入1000万元,实际发生广告费和业务宣传费支出300万元,则该企业2020年计算应纳税所得额时可以税前扣除的广告费和业务宣传费为()万元 某软件生产企业为居民企业,2011年实际发生的工资支出500万元,职工福利费支出90万元,职工教育经费60万元,其中职工培训费用支出40万元,2011年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元 某软件生产企业为居民企业,2011年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费用支出4万元,其他职工教育经费开支5万元。2011年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。 某软件生产企业为居民企业,2014年实际发生的工资支出500万元,职工福利费支出90万元,职工教育经费60万元,其中职工培训费用支出40万元,2014年该企业计算应纳税所得额时应调增应纳税所得额为()万元。 某软件生产企业为居民企业,2011年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费是10万元,工会经费支出5万元,取得工会经费收入专用收据,2011年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元 某软件生产企业为居民企业,2011年实际发生的工资支出100万元,职工福利费支出15万元,职工培训费是40万元,工会经费支出5万元,未取得工会经费收入专用收据,2011年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。 某汽车制造企业2008年实现销售收入1000万元,实际发生广告费和业务宣传费支出300万元,则该企业2008年计算应纳所得额时可以税前扣除的广告费和业务宣传费()万元 某居民企业为经认定的技术先进型服务企业,2017年实际发生的合理的工资支出500万元,职工福利费支出90万元,职工教育经费支出50万元,假设该企业无其他纳税调整事项,2017年该企业计算应纳税所得额时,应调增应纳税所得额()万元。
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