用人单位使用未经培训考核合格的劳动者从事高毒作业的，由卫生行政部门给予（），责令限期改正。

"494、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当按照规定对从事使用高毒物品作业的劳动者（） 未经上岗前职业健康检查的劳动者，用人单位不得安排其从事（）的作业。 用人单位不得安排未经上岗前的劳动者从事接触职业病危害的作业（） 从事使用高毒物品作业的用人单位应当设置从事使用高毒物品作业劳动者的工作服、工作鞋帽等物品的专用间（） 用人单位安排劳动者参加上岗前培训、学习的，劳动关系自劳动者参加培训学习合格起建立（） 用人单位不得安排劳动者从事其所禁忌的作业（） 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当（ ）。 用人单位不得安排（）的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排（）的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()作业。 用人单位不得安排有的劳动者从事其所禁忌的作业（） 对从事职业病危害作业的劳动者，用人单位应当（） 用人单位不得安排未经（）职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。 用人单位不得安排未经（）职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害因素的作业。 未经上岗前职业健康检查的劳动者，用人单位可安排从事接触职业病危害的作业。 用人单位不得安排有（）的劳动者从事其所禁忌的作业。 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业 用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。 用人单位对从事有职业危害作业的劳动者，应当定期进行（）。 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者应