单选题

部门经理李某醉酒上班,但经批评教育有悔改,应该受到哪种惩罚()

A. 罚款500元
B. 罚款1000元
C. 罚款2000元
D. 开除处理

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单选题
部门经理李某醉酒上班,但经批评教育有悔改,应该受到哪种惩罚()
A.罚款500元 B.罚款1000元 C.罚款2000元 D.开除处理
答案
主观题
谁违反了纪律,谁就应该受到批评。此句可以译为:
答案
多选题
下列各项差异中,主要应该由生产部门或部门经理负责的有( )。
A.材料数量差异 B.直接人工效率差异 C.变动制造费用耗费差异 D.变动制造费用效率差异
答案
主观题
认为人性应该受到约束的有:
答案
单选题
下列有关部门经理哪种说法不正确()
A.部门经理解决问题的能力仅仅指在日常的工作中解决问题 B.部门经理的一项重要能力是谈判能力 C.作为一名优秀的管理者,一定要信任自己的团队 D.作为一名优秀的管理者,一定要认识和控制压力
答案
单选题
一位顾客要询问你的同事李某几个问题,但李某今天没来上班。这时你应该说()
A.李某今天有事走了,你明天再来找他吧 B.李某不在,他经常无故不来上班 C.李某今天不在,我可以为你服务吗 D.李某不在这儿工作
答案
单选题
一位顾客要询问你的同事李某几个问题,但李某今天没有来上班。这时,你应该说:()。
A.“李某今天有事走了,你明天再来找他吧。” B.“李某不在,他经常无故不来上班。” C.“李某今天不在,我可以为您服务吗?” D.“李某不在这儿工作。”
答案
单选题
一位顾客要询问你的同事李某几个问题,但李某今天没有来上班。这时,你应该说()。
A.“李某今天有事走了,你明天再来找他吧。” B.“李某不在,他经常无故不来上班。” C.“李某今天不在,我可以为你服务吗?” D.“李某不在这儿工作。”
答案
单选题
一位顾客要询问你的同事李某几个问题,但李某今天没有来上班。这时,你应该说:( )。
A.“李某今天有事走了,你明天再来找他吧。” B.“李某不在,他经常无故不来上班。” C.“李某今天不在,我可以为您服务吗?” D.“李某不在这儿工作。”
答案
单选题
事业单位工作人员有以下哪项行为,但属于不明真相被裹挟参加、经批评教育后确有悔改表现的,可以减轻或者免予处分()
A.接受境外资助从事损害国家利益或者危害国家安全活动的 B.接受损害国家荣誉和利益的境外邀请 C.违反国家民族宗教法规和政策,造成不良后果的 D.在执行国家重要任务
答案
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只要部门经理同意,部门助理或其他岗位人员便可使用部门经理账号替代部门经理进行系统审批等日常工作() 对不明真相参加邪教组织的人员,经批评教育后确有悔改表现的,仍需处分() 对于不明真相参加迷信活动的人员,经批评教育后确有悔改表现的,可以给予() 下属向部门经理递交一份述职报告,属于以下哪种沟通方式() 部门经理的业绩指标() 献血者下列哪项权利应该受到保护() 未成年人在学校接受良好教育的同时,其哪些权利应该受到保护() 在涉及公司任何政策、个人薪酬问题时,应该找部门经理或总经理直面沟通解决() 对不明真相被裹挟参加,经批评教育后确有悔改表现的,可以免予处分或者不予处分。 假如单位计划选拔一位部门经理,你会采取哪种做法?( ) 假如公司计划选拔一位部门经理,你会采取哪种做法?( ) 学生干部应该受到同学们的监督() 设计师不应该受到任何约束() 部门经理在培训过程中的职责越来越重要,相当多的人力资源开发责任转移给了部门经理。部门经理在人力资源开发中的主要职责有()。 党员郑某因不明真相被裹挟参加民族分裂游行活动,经组织批评教育后确实有悔改表现。据此,对郑某的处理可以免予处分或者()。 王某醉酒驾车,将李某撞成重伤,王某采用以下哪种处理方式,才是最为妥当()。 在项目执行期间,来自信息部门的项目经理负责完成项目,但工程部门的经理经常干涉项目。工程部门经理经常改变放在项目上的资源。此项目现在处于哪种组织结构中?() 对不明真相的人员,参加会道门或者邪教组织的,经批评教育后确有悔改表现的,可以() 在工作分析中,Z企业的各部门经理应该明确的内容包括()。 ()要求基金公司应该实行逐级授权制度,总经理的权限由董事会授予,部门经理的权限由总经理授予
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