单选题

选人用人“一报告两评议”的“一报告”是指()

A. 个人有关事项年度报告
B. 日常重要监督信息报告
C. 干部选拔任用工作报告
D. 因私出国(境)报告

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单选题
选人用人“一报告两评议”的“一报告”是指()
A.个人有关事项年度报告 B.日常重要监督信息报告 C.干部选拔任用工作报告 D.因私出国(境)报告
答案
主观题
一报告两评议是指什么?
答案
单选题
集团公司选人用人工作一报告两评议由()会同本级党委组织实施
A.上级行政部门 B.上级纪委部门 C.上级党委 D.上级党委工作部
答案
主观题
“一报告两评议”指的是报告本单位当年选人用人情况,对本单位选人用人工作和新选拔任用人员进行
答案
主观题
“一报告两评议”指的是报告本单位当年情况,对本单位选人用人工作和新选拔任用人员进行民主评议
答案
单选题
“两不许一报告”中的一报告指?()
A.接到人后要及时报告 B.送到后要及时报告 C.发现谈话对象有异常举动要及时报告 D.接送人有异常举动要及时报告
答案
主观题
“一报告两评议”指的是什么
答案
多选题
“一报告两评议”中参加民主评议的人员包括()。
A.全委会成员 B.本级人大、政府、政协领导班子成员 C.本级纪委常委会成员 D.下一级党委和政府的主要领导成员
答案
单选题
“一报告两评议”由()会同本级党委组织实施。
A.上级党委(党组) B.本级党委(党组) C.上级党委组织部门 D.上级纪检监察机关
答案
单选题
一报告两评议中民主评议表的收集、统计由()负责
A.本级党委 B.上级党委组织部门 C.本级党委组织部门 D.干部考察组
答案
热门试题
参加“一报告两评议”人员采取无记名方式填写()和()。 煤矿体检“两清单、一报告”中的一报告指的是报告() 在“一报告两评议”中,连续()年度评议结果低于50%的,取消任职资格。 坚持和完善干部选拔任用“一报告两评议”制度、个人重大事项报告制度() “两不许一报告”中的两不许指什么() 按照规定,下列人员中有哪些应参加干部选拔任用工作“一报告两评议”()。 按照规定,下列人员中有哪些应参加干部选拔任用工作一报告两评议() 在“一报告两评议”中,上年度评议满意度低于50%的,须参加下一年度评议。 在“一报告两评议”中,上年度评议满意度低于50%的,须参加下一年度评议。 “一报告两评议”满意度较低的单位,年内管技人员提职、调整不予批准。 “一报告两评议”满意度较低的单位,要向集团公司()作出书面说明。 根据《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》,干部选拔任用工作“一报告两评议”是指什么? 市、县(市、区)党委常委会每年向全委会报告工作时,要开展一报告三评议。下列哪些选项是三评议的内容() 本级组织部门应当提前()天将开展一报告三评议的具体安排报告上级组织干部监督机构 情况报告要一事一报、内容集中。 专题报告一般一事一报,注重() 《论中国革命前途》这一报告是谁作的?() 下列不属于一事一报制的风险报告是()。 下列属于一事一报制的信用卡风险报告是()。 干部选拔任用工作“一报告两评议”,是指党委(总支)每年要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委(总支)干部选拔任用工作和当年度新提拔领导干部的民主评议()
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