单选题

首席执行官对敏捷技术不熟悉,担心团队以敏捷作为借口,回避记录关键需求、沟通进度及制订成本和进度计划。团队应如何向首席执行官保证其方法是有效的?()

A. 提供每月进度报告
B. 向首席执行官提供敏捷原始相关培训,并提供敏捷测量指标
C. 创建甘特图,并将其提交给首席执行官
D. 建议首席执行官与产品经理谈话,获得有关进度和当前状态的更新

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单选题
首席执行官对敏捷技术不熟悉,担心团队以敏捷作为借口,回避记录关键需求、沟通进度及制订成本和进度计划。团队应如何向首席执行官保证其方法是有效的?()
A.提供每月进度报告 B.向首席执行官提供敏捷原始相关培训,并提供敏捷测量指标 C.创建甘特图,并将其提交给首席执行官 D.建议首席执行官与产品经理谈话,获得有关进度和当前状态的更新
答案
单选题
首席执行官对敏捷技术不熟悉,担心团队以敏捷作为借口,回避关关键需求、沟通进度及制订成本和进度计划。闭队应如何向首席执行官保证其方法是有效的?()
A.提供每月进度报告 B.向首席执行官提供敏捷原始相关培训,并提供敏捷测量指标 C.创建甘特图,并将其提交给首席执行官 D.建议首席执行官与产品经理谈话,获得有关进度和当前状态的更新
答案
主观题
首席执行官是
答案
判断题
CEO指的是首席执行官。
答案
判断题
CEO指的是首席执行官()
答案
判断题
首席执行官" is translated as CEO.
答案
单选题
一家公司的首席执行官和首席财务官收到关于项目状态的相对矛盾信息。若要解决这个问题,敏捷管理专业认识应该怎么做()
A.确保状态更新到最新并可用 B.添加一个定期干系人状态会议 C.向双方发送一份项目燃尽图 D.包含一项任务,生成一份每周执行摘要
答案
单选题
一家公司的首席执行官和首席财务官收到关于项目状态的相对矛盾信息。若要解决这个问题,敏捷管理专业人士应该怎么做()
A.确保状态更新到最新并可用 B.添加一个定期干系人状态会议 C.向双方发送一份项目燃尽图 D.包含一项任务,生成一份每周执行摘要
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单选题
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