多选题

某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。
对决策管理层进行培训与开发的内容包括( )。

A. 知识和意识
B. 经营技能
C. 领导技能
D. 交流技能

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多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。内部培训与开发包括()
A.在岗培训与开发 B.岗外培训与开发 C.地方政府主办的培训与开发 D.社会力量办学
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。培训开发的目的包括( )。
A.提高员工的效能感 B.提高员工的满足感 C.提高员工的认同感 D.提高员工的归属感
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。群体培训与开发方法不包括()
A.岗外培训法 B.案例研讨法 C.角色扮演法 D.管理游戏法
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。群体培训与开发方法包括( )。
A.岗外培训法 B.案例研讨法 C.角色扮演法 D.管理游戏法
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。<br/>群体培训与开发方法包括()
A.岗外培训法 B.案例研讨法 C.角色扮演法 D.管理游戏法
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。按照不同时间阶段进行的培训与开发包括( )。
A.基础知识培训 B.专业知识培训 C.岗前培训 D.职外培训与开发
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。<br/>对决策管理层进行培训与开发的内容包括()
A.知识和意识 B.经营技能 C.领导技能 D.交流技能
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。对决策管理层进行培训与开发的内容包括( )。
A.知识和意识 B.经营技能 C.领导技能 D.交流技能
答案
多选题
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。<br/>按照不同时间阶段进行的培训与开发包括()
A.基础知识培训 B.专业知识培训 C.岗前培训 D.职外培训与开发
答案
判断题
员工培训方法主要有讲授法、演示法、个案分析法、角色扮演法、小组讨论法、管理游戏法等。
答案
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