通过访谈职业人士了解职业，因以生涯问题的解决为关键点。

问题解决的关键阶段是（　　） 问题解决的关键阶段是（） 对于职业人士而言，在职业生涯早期最好的工作应该是（）的工作。 对于职业人士而言，在职业生涯后期最好的工作是收入最多的工作。 对于职业人士而言，在职业生涯中最早的工作应该是（）的工作. 生涯社交圈在动态职业探索中最大的价值是找到职业人士。 问题解决的两种类型是常规性问题解决和（ ）问题解决。 问题解决的类型包括常规性问题解决和（）问题解决两种类型 奥苏贝尔等通过研究几何问题解决，提出一个问题解决模式，这一模式表明问题解决要经历的阶段有（） 问题解决有两种类型：常规性问题解决和创造性问题解决。（　　） 职业人士在职业生涯中需要具备的职业化素质体现在哪些方面（）。 问题解决的关键阶段是(    ) 奥苏贝尔等人通过研究几何问题解决，提出一个问题解决模式，这一模式表明问题解决要经济的阶段有（） 问题解决的两种类型是常规性问题解决和{pz_填空}问题解决。 问题解决是通过内在的心理加工实现的，这体现了问题解决的认知性。 （），是夫妻关系中问题解决的关键。 问题解决的关键环节是对问题的表征。（） 问题解决的关键环节是对问题的表征。（） 生涯人物访谈,是指为了获取职场信息,通过与一定数量的职场人士会谈,了解相关职业、职位的实际工作情况（） 我们开展生涯人物访谈的直接目的是了解目标职业 （）