多选题

下列属于劳动保护管理中应健全的五项制度是()

A. 安全生产责任制
B. 安全生产教育制度
C. 编制劳动保护措施计划制度
D. 安全生产检查制度
E. 伤亡事故和职业病调查处理制度

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多选题
下列属于劳动保护管理中应健全的五项制度是()
A.安全生产责任制 B.安全生产教育制度 C.编制劳动保护措施计划制度 D.安全生产检查制度 E.伤亡事故和职业病调查处理制度
答案
单选题
劳动保护管理的五项制度中,最为核心的制度是()
A.安全生产责任制 B.安全生产教育制度 C.编制劳动保护措施计划制度 D.伤亡事故和职业病调查处理制度
答案
主观题
劳动保护的“五项规定”是什么?
答案
单选题
下列哪项制度属于伙食管理五项制度?()
A.食品留样制度 B.伙食账目公布制度 C.伙食营养均衡制度 D.食品采购验收制度
答案
多选题
下列哪些属于伙食管理五项制度?()
A.订食谱制度 B.给养逐日消耗登记制度 C.厨房值班和帮厨制度 D.伙食账目公布制度 E.饮食卫生制度
答案
多选题
伙食管理五项制度是指哪五项制度?()
A.订食谱制度,厨房值班和帮厨制度 B.给养逐日消耗登记制度 C.勤俭节约制度 D.伙食账目公布制度,饮食卫生制度
答案
单选题
下列不属于劳动保护措施中的”五防”的是()。
A.防尘 B.防毒 C.防噪声 D.防火
答案
单选题
下列哪一项属于劳动保护范围?()
A.劳动者在劳动过程中的安全和健康 B.劳动者普通疾病的治疗和保健 C.社会治安环境中的安全和健康 D.政治和经济方面的权益
答案
多选题
下列各项中,属于劳动保护管理的主要内容的是( )。
A.制定劳动保护制度 B.编制安全技术措施计划 C.加强劳动防护用品的管理 D.控制加班加点 E.安全生产检查
答案
主观题
伙食五项制度为哪五项?
答案
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