从业人员发生事故伤害后，生产经营单位应当自事故发生之日起（）天内向所在地的劳动保障部门提出工伤认定的申请

生产经营单位应当对从业人员进行（）,保证从业人员具备必要的应急知识,掌握（）和事故应急措施。 发生事故后,生产经营单位主要负责人应当采取什么措施? 事故发生后生产经营单位向政府部门]报告的内容应包括事故发生单位的概况，事故发生的时间 （2017年真题）企业发生事故，导致从业人员工伤时，用人单位应当自事故伤害发生之日起（ ）日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的（）、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生 生产经营单位应当关注从业人员的身体、（状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员（）异常导致事故发生 生产经营单位事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报（） 生产经营单位在生产经营过程中发生事故的，事故单位应当及时向有关部]进行报告，报告内容不包括（） 生产经营作业的从业人员或者其他相关人员,只要发现发生了事故,应当立即报告本单位负责人。 生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对事故伤害应承担的责任（） 生产经营单位与从业人员订立的协议，其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任（） 生产经营单位应当关注从业人员的生理、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实（）,防范从业人员行为异常导致事故发生 重大事故隐患消除前，生产经营单位应当向从业人员公示事故隐患的（） 生产经营单位的从业人员在发生生产安全事故时，有并按相关规定处置的义务（） 发生事故后，生产经营单位主要负责人应当采取的措施是（） 生产经营单位在生产经营过程中发生事故的，事故单位应当及时向有关部门进行报告，报告内容不包括（ ）。 生产经营单位应当对从业人员进行和，保证从业人员具备必要的，掌握风险防范技能和事故应急措施（） 职工发生事故伤害，所在单位应当自事故发生之日起向（）提出工伤认定申请。 《安全生产法》规定：生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和（），加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生 生产经营单位应当对从业人员进行，保证从业人员具备必要的应急知识，掌握风险防范技能和事故应急措施（）