经济补偿按劳动在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，最长不超过12个月。（）

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付（）工资的标准向劳动者支付。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付（B）工资的标准向劳动者支付。 经济补偿标准按照劳动者所在单位工作的年限计，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 经济补偿标准按照劳动者所在单位工作的年限计，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付[ ]月工资的标准向劳动者支付 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付（） 经济补偿按劳动者在该单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按（）计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿 经济补偿按劳动者在单位工作的年限，每满一年支付（）的标准向劳动者支付 经济补偿按劳动者在单位工作的年限，每满一年支付（）的标准向劳动者支付 经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，美满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付工资的经济补偿（） 向劳动者支付经济补偿的标准是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付 ( ) 经济补偿按劳动者在该单位工作的年限，每满一年支付（）工资的标准向劳动者支付。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付1个月工资的标准向劳动者支付，一般情况下没有时间限制。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，六个月以上不满一年的，向劳动者支付 一个月工资的经济补偿（） 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年按（）工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按（）计算；不满六个月的，向劳动者支付（）月工资的经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年按工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按计算；不满六个月的，向劳动者支付工资的经济补偿（） 解除劳动合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满多久支付一个月工资的标准向劳动者支付 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年按（）工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按（）计算；不满六个月的，向劳动者支付（）月工资的经济补偿。下列哪一个正确？ 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前