信用分扣减大于等于（）分，进行一次积分扣减？

贝壳平台某加盟品牌员工司南存在违规行为，若累计期间内（当日往前推1年），司南的信用分扣减≥3分，那么他将被启动积分扣减（） 全球通VIP俱乐部机场贵宾厅服务，大客户超出免费服务次数后将实行积分扣减，标准如下：一类服务扣减积分（），二类服务扣减积分（）. 留学服务的积分扣减标准为（）。 A4级别经纪人，每1分信用分对应扣减积分为200；Asub>6级别经纪人，每1分信用分对应扣减积分为400；若2018年4月5日，经纪人因违规行为扣信用分6分，此时经纪人级别为Asub>4；到2018年7月9日，经纪人级别调整为Asub>6，7月10日因另一条违规行为扣信用分6分，问：该经纪人应该扣减多少积分（） 信用分扣减遵循的是什么样的规则（） 当客户信用卡发生退货、争议、欺诈交易导致积分扣减后，会产生永久性负分，需后续消费累计积分才予以冲正（） 被新闻媒体每曝光一次扣减奖金总额的（） 阿闻商城退款时，运费不参与扣减积分，积分要（） 私人银行高端医疗服务积分扣减标准为（）。 什么样的情况要扣减客户积分？ 被新闻媒体每曝光一次扣减奖金总额的2％（） 缺勤处罚，一个月内第一次迟到、早退，处以（）奖金多少扣减，第二次处以（）奖金扣减，以此类推 根据《国网山东省电力公司关于薪档动态积分管理实施细则》规定，职工在同一岗级（职级）的薪档区间内，按积分进行薪档调整。积分累计满分，晋升一个薪档，同时扣减相应积分（） 离开座位时，未锁定或关闭计算机,第一次批评；第二次警告，扣减绩效50元/次；第三次及以上记过，扣减绩效100元/次（） 根据《国网山东省电力公司岗位薪点工资薪档动态调整积分管理实施细则》，员工在同一岗级（职级）的薪档区间内，按积分进行薪档调整。积分累计满分，晋升一个薪档，同时扣减相应积分（） 早退是指员工未经主管同意提前下班的行为。员工早退一次扣减工资（）元，并给予（）一次 经纪人牛力因违反信用分规则被红线辞退，扣减信用分12分，以下说法错误的是（） 根据运营资质积分管理规定，有下列哪种行为时,扣减对应资质积分（） 漏打卡一次/日，次日上班前未申请补卡，按照旷工（）天扣减工资 存在以下哪种情形可进行相应扣减考核分（）