多选题

编制合鸿达公司《安全生产工作规定》的依据是()

A. 《安全生产法》
B. 《劳动合同法》
C. 《员工保障法》
D. 合鸿达公司章程

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多选题
编制合鸿达公司《安全生产工作规定》的依据是()
A.《安全生产法》 B.《劳动合同法》 C.《员工保障法》 D.合鸿达公司章程
答案
单选题
合鸿达公司安全生产工作的宗旨是什么()
A.降低事故发生率 B.提高工作积极性 C.保障员工人身安全 D.增加企业利润
答案
多选题
合鸿达公司安全生产工作的基础是什么()
A.全员学习《安全生产工作规定》 B.从上至下狠抓安全生产意识 C.建立安全生产规章制度 D.完善安全生产教育培训
答案
多选题
合鸿达公司的安全生产方针是()
A.安全第一 B.预防为主 C.治理为辅 D.综合治理
答案
单选题
合鸿达公司安全生产工作的愿景是什么()
A.建立有效的管理框架 B.建立健全安全生产长效机制 C.打造安全工作标杆 D.树立企业光辉形象
答案
单选题
合鸿达公司安全生产工作的基本方法是:实行两个层面(______,_______)、两个主体的管理控制(______,______)()
A.作业流程,管理流程,安保管控,生产管控 B.作业流程,管理流程,安保管控,生产管控 C.作业流程,管理流程,安保管控,安监管控 D.作业流程,考试流程,监督管控,体系管控
答案
多选题
合鸿达公司的安全管理思路是什么()
A.体系化 B.规范化 C.指标化 D.标准化
答案
多选题
合鸿达公司的安全管理理念是什么()
A.以人为本 B.以利益为准 C.全局管控 D.体系管理
答案
判断题
《南方电网公司安全生产奖惩规定》是依据国务院《企业职工奖惩条例》和公司《安全生产工作规定》制定的()
答案
单选题
依据《安全生产法》规定,安全生产工作应当坚持的方针是( )。
A.安全第一、预防为主、综合治理 B.安全第一、预防为主、重点突出、综合治理 C.以人为本、安全第一、预防为主、综合治理 D.安全第一、预防为主、综合治理、管控结合
答案
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