目前执行的相关法律对职工退休年龄分不同情况做出了规定：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作达到一定年限的男性和女性的退休年龄分别为（）周岁

男性职工法定退休年龄为（）周岁 男性职工法定退休年龄为（　）周岁 男性职工法定退休年龄为（ ）周岁。 客户从事不同的职业，其退休年龄也不相同，退休年龄比较灵活的是（）。 根据社会保险法律制度的规定，男性职工法定退休年龄为（　）周岁 根据社会保险法律制度的规定，男性职工法定退休年龄为（）周岁 对国家关于企业职工退休年龄和条件的规定，各地区、各部门和企业及职工必须认真执行，也可根据情况降低条件（） 关于退休年龄，法律是如何规定的？ 关于目前国家实行的法定企业职工退休年龄，下列表述中正确的有（）。 职工达到法定退休年龄，缴费未满15年，则（）。 根据社会保险法律制度的规定，男性职工法定退休年龄为（ ）周岁。 最近，有关退休年龄的改革引发了社会各界的广泛关注。我国现行退休年龄的标准是在当时经济发展水平较低、人均寿命较短的情况下制定的，随着经济的快速发展，我国正面临着人口老龄化的巨大挑战，为此退休年龄也要相应的做出调整。延长退休年龄必然对相关利益主体产生不同方面的影响，特别是在劳动者内部，支持与反对延迟退休年龄的两方群体争论比较激烈。实行“弹性退休制”是我国目前的最优选择。有关专家建议，不同地区、不同人群、不同行业岗位应视具体情况具体分析，循序渐进地推行。 运用价值判断与价值选择的有关知识，谈谈对材料的认识。 下列关于职工退休年龄的说法中，错误的是（）。 关于企业职工退休年龄的说法正确的是（）。 关于企业职工退休年龄的说法正确的是（） 国家规定男职工的法定退休年龄是（） 下列关于职工退休年龄的说法中，正确的有（ ）。 中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议，按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。 以下关于退休年龄说法正确的是（）。 ①劳动环境越好，退休年龄越低 ②就业压力越大，退休年龄越低 ③退休年龄既可以提高也可以降低 ④退休年龄可以男女同步变化，也可以男女不同步变化 ⑤退休年龄随人均寿命的增高而增高 职工达到正常退休年龄办理退休手续的，其退休时间从其达到退休年龄之月起计算，其养老金自单位正式申报的纳入统筹（） （2013年）根据社会保险法律制度的规定，男性职工法定退休年龄为（　）周岁。