按面试组织分，面试有？（）

面试法按面试内容结构化程度，分为：（）、（）、（） 根据面试组织形式划分的面试类型包括（　　） 根据面试的组织形式不同，面试可以分为（） 从面试的组织形式来看，面试可分为（） 中国大学MOOC: 面试的类型有结构面试、自由式面试、________、即兴式演讲、情景式面试、协作式面试。 某校研究生入学面试，参加面试的男生比女生少 10 人，有一半的男生通过了面试，有四分之三的女生通过面试，已知未通过面试的人数为40 人，则参加面试的总人数为（ ） 在人才测评中，按面试组织形式是否标准化和程序化来划分的面试类型包括（） 组织根据某种特定的先后顺序,安排组织中的若干人员对同一位被面试者进行多轮面试,最后再将所有面试考官独立得出的面试结果加以汇总,从而最终得出面试结论。这种面试是（ ）。 组织根据某种特定的先后顺序，安排组织中的若干人员对同一位被面试者进行多轮面试，最后再将所有面试考官独立得出的面试结果加以汇总，从而最终得出面试结论。这种面试是（）。 集体面试从而试的组织形式来看，面试则分为:__，__，__ 组织根据某种特定的先后顺序，安排组织中的若干人员对同一位被面试者进行多轮面试，最后再将所有面试考官独立得出的面试结果加以汇总，从而设终得出面试结论。这种面试是（）。 根据面试的（ ），可以分为单独面试、系列面试、小组面试和集体面试。 根据面试的（），可以分为单独面试、系列面试、小组面试和集体面试 针对线上面试，面试工作台面试官可做操作有（） 面试的中了包括问卷式面试、压力式面试、漫谈式面试、综合式面试和() 华为的研发类岗位的面试流程是: 上机考试 业务面试 综合测评 综合面试|笔试 集体面试 业务面试 综合测评 综合面试|集体考试 业务面试 综合测试 综合面试 英语测评|集体面试 业务面试 综合测评 综合面试 请简述面试中常见的偏见有哪些。(15分) 结构化面试和非结构化面试的主要差别,在于是否按确定的程序和题目进行面试（） 接到面试通知时，应该提前10-15分钟到达，做好面试准备工作。（）（1.0分） 按照面试的目的对面试进行分类有()种