对违反安全管理红线的员工的处罚

安排未取得防护资格的人员担任防护违反了安全管理红线 对违反国家交通安全法律法规未被交通管理部门给予处罚的、违反公司车辆及交通安全管理规定的司机应如何处罚？ 自有员工违反C类基础管理条例时，涉及处罚包括（） 单位对违反安全红线的责任人员要进行谈心教育，向其讲清违反安全红线的事实、危害和处理形式，防止以惩代教。并深入分析责任人员违反安全红线的根源，有针对性地做好安全管理、技术培训、思想帮教等改进和补强工作（） 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定，（ ）负责对车辆分公司违反红线管理的人员考核和处分。 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定，安全生产红线是指安全生产弄虚作假、安全风险管控不力、违反安全规章指挥、违反安全规章作业。（ ） 2019年6月14日起实施的维保公司《安全生产红线管理规定》中指出，（ ）负责对维保公司违反红线管理的人员进行考核和处分。 物流相关方安全——七不准——员工违反“七不准”时，应予以处罚（） 对违反专用收据管理规定的处罚（）。 违反《高速铁路防护栅栏作业门管理办法》的安全红线的是（） 安全考核分为事故（事件）责任考核和违反安全管理红线行为考核，具体形式包括（） 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定，质量安全部参与组织调查分公司违反红线管理的事故事件，建立红线管理档案。（ ） 对违反治安管理的行为，从重处罚的包括（）他人违反治安管理 违反《铁路建设项目质量安全红线管理规定》只对公司产生影响。 违反《铁路建设项目质量安全红线管理规定》只对公司产生影响（） 下列属于违反安全红线条款的有（） 以下哪些做法违反了信息安全红线要求（） 哪些做法违反了公司信息安全红线要求（） 2019年6月14日起实施的维保公司《安全生产红线管理规定》中指出，人力资源部负责对维保公司违反红线管理的人员进行（ ）。 2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定，车辆分公司员工发生违反安全生产红线条例的行为，次月起六个月内月度绩效收入扣除（ ）。