用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度，不必要听取工会组织的意见。（）

用人单位制定劳动规章制度的对象是用人单位本身及全体员工。 根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治规章制度、操作规程。 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（）。 产生职业病危的用人单位应当在醒位置设置公告栏公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危事故应总救援措施和（）结果（） 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度.操作规程.职业病危害事故应急救援措施和( )。 《职业病防治法》规定：产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置（），公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。 《职业病防治法》规定，产生职业病危害的用人单位，应当在（）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果 《职业病防治法》规定：产生职业病危害的用人单位，应当在（）位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。 生产经营单位制定或者修改有关安全生产规章制度，应当听取（）意见。 用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和职工职业病检查结果（） 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（）结果。 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和结果 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度.操作规程.职业病危害事故应急救援措施和( )结果。 用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和职工职业病检查结果（） 产生职业病危害的用人单位，应当在（）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害检测结果。 产生职业病危害的用人单位,应当公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果公告栏应该设在（）。 产生职业病危害的用人单位，应当在（）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救措施和工作场所职业病危害因素检测结果 产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置，公布有关职业病防治的规章制度.操作规程.职业病危害事故应急求援措施和工段场所职业病危害因素检测结果（） 产生职业病危害的用人单位，应当在设置公告栏，公布有关职业病防治规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果（） 产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果（）