在共享平台计发工资时，月考勤监控后核对所属工资范围人数和已录入考勤人数已生效考勤人数（审核通过）可以不一致（）

小明在月初核对工资时，发现考勤出现旷工被扣工资，可能是以下哪种原因造成（） 人力资源市场人员培训期间按矿起点岗位工资标准的计发工资（） 员工若对上月考勤有异议，最晚需在工资发放后 提出申诉,由部门据实处理，考勤异常在次月工资中体现；未按时提出异议或逾期提出的，视为认同考勤结果（） 在中石化电子考勤系统中，新入职员工当月可以维护虚拟考勤用于工资计发（） 代发单位收到工商银行返传的代发工资处理结果后，应及时核对代发工资处理明细，在2个工作日内将核对信息反馈我行。（） 代发工资单位办理代发工资时应向银行提供哪些信息（） 柜面代发工资处理完成后，经办机构应将（）反馈委托单位进行核对确认。 考勤记录、工时记录、产量记录与工资表不相符，应发工资计算不准确，造成成本不实，存在风险（） 办理代发工资业务时，单位提供的代发工资明细表由专人管理（） 开立代发工资内部账户时，需上传至集中运营平台的影像资料包括（） 根据工人日常考勤及工资日暂定价计算其月应发工资，并经总包劳务工程师审核确认（） 办理代发工资业务时，允许作为工资户的是（） 办理代发工资业务时,允许作为工资账户的是（） 《员工守则2016版》学院原则上全年累计事假不得超过20天，事假期间按：满勤工资÷30×50%计发工资。 《员工守则2016版》学院原则上全年累计事假不得超过20天，事假期间按：满勤工资÷30×50%计发工资（） 内部账户科目代发工资只能用于客户代发工资（） 每月代发工资户发放工资时，应先向银行提供（）。 确需采取非加密代发工资模式的，须经所属业务主管行长审批（） 代发工资款项必须通过代发工资专用账户进行资金清算（） 在劳动定额内按计件单价计发工资，超额部分再原单价基础上累进单价计发称之为（）