单选题

关于企业安全文化建设的评价程序,下列表述错误的有()

A. 企业开展安全文化评价工作时,首先应成立评价组织机构
B. 企业实施评价时,由评价组织机构负责确定评价工作人员并成立评价工作组
C. 企业实施评价时,必须选聘有关咨询专家或咨询专家组

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多选题
关于企业安全文化建设的评价程序,下列表述错误的有()
A.企业开展安全文化评价工作时,首先应成立评价组织机构 B.企业实施评价时,由评价组织机构负责确定评价工作人员并成立评价工作组 C.企业实施评价时,必须选聘有关咨询专家或咨询专家组 D.在实施评价前,由评价组织机构向选定的样本单位下达评价通知书 E.评价报告一旦提出便不得修改
答案
单选题
关于企业安全文化建设的评价程序,下列表述错误的有()
A.企业开展安全文化评价工作时,首先应成立评价组织机构 B.企业实施评价时,由评价组织机构负责确定评价工作人员并成立评价工作组 C.企业实施评价时,必须选聘有关咨询专家或咨询专家组
答案
单选题
关于企业安全文化建设基本要素,下列表述错误的是()
A.企业内部的行为规范是企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求 B.企业应建立安全信息传播系统,综合利用各种传播途径和方式,提高传播效果 C.企业在审查和评估自身安全绩效时,只能使用事故发生率等消极指标 D.全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全作出贡献的重要责任
答案
单选题
关于企业安全文化建设基本要素,下列表述错误的是()
A.企业内部的行为规范是企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求 B.企业应建立安全信息传播系统,综合利用各种传播途径和方式,提高传播效果 C.企业在审查和评估自身安全绩效时,只能使用事故发生率等消极指标 D.全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全做出贡献的重要责任
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多选题
依据《企业安全文化建设评价道则》,可以通过方式对安全文化建设现状进行评估()
A.资料查阅 B.行为观察 C.问卷调查 D.职工沟通
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多选题
依据《企业安全文化建设评价导则》,可以通过( )方式对安全文化建设现状进行评估。
A.资料查阅 B.行为观察 C.问卷调查 D.职工沟通
答案
单选题
企业对照《安全文化建设示范企业评价标准》得分低于()分的,不能申报省级安全文化建设示范企业
A.80 B.270 C.360
答案
多选题
安全文化评价是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果而采取的系统化测评行为,并得到定性或定量的分析结论。下列关于安全文化评价指标说法错误的是()
A.安全报告、安全建议属于安全事务参与指标 B.责任履行、指导下属属于决策层行为指标 C.死亡事故、重伤事故、经济损失记录属于减分指标 D.安全指引、安全防护属于安全环境指标 E.安全态度、知识技能属于员工层行为指标
答案
多选题
安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果而采取的系统化测评行为,并得到定性或定量的分析结论。下列关于安全文化评价指标说法错误的是()。
A.安全报告、安全建议属于安全事务参与指标 B.责任履行、指导下属属于决策层行为指标 C.死亡事故、重伤事故、经济损失记录属于减分指标 D.安全指引、安全防护属于安全环境指标 E.安全态度、知识技能属于员工层行为指标
答案
单选题
安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一,李某是某企业的一名基层职工,依据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005) ,下列表述的内容中,适合李某的安全承诺是( )。
A.保持与相关方的交流合作,促进部门之间的沟通与协作 B.清晰界定职工岗位安全责任,确保所有与安全有关的活动均采用了安全的工作方法 C.鼓励和肯定在安全方面的良好态度,在推进和辅导职工改进安全绩效上具备必要的能力 D.对任何与安全相关的工作保持质疑的态度
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热门试题
按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,企业安全文化建设的最高层级是() 某化工公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,公司内 部设有安全宣传专栏,每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。根据《企业安全文化建设 评价准则》(AQ/T 9005),下列关于安全文化建设的推进与保障的步骤,错误的是( )。 安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一,李某是某企业的一名基层职工,依据《企业安全文化建设导则》,下列表述的内容中,适合李某的安全承诺是()。 企业安全文化建设评价指标中,安全环境的评价指标不包括() 某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》( AQ/T 9005)进行评价。下列关于安全文化评价指标的说法中,正确的是() 某总公司为评测下属企业安全文化建设效果,选定建设分公司、销售分公司和开发分公司进行企业安全文化建设评价,成立了评价组织机构,确定由相关部门工作人员和专家组成的评价工作组为实施机构。根据《企业安全文化建设评价准则》,关于企业安全文化评价工作的说法,正确的是()。   企业安全文化建设评价指标包括基础特征、安全承诺等要求,下列安全文化评价指标中属于基础特 征的是( )。 企业安全文化建设评价的减分指标不包括() 根据《企业安全文化建设评价准则》,减分指标包括(  )。 企业安全文化建设评价中,决策层行为包括( )。 企业安全文化建设评价指标中的基础特征包括()。 按照《企业安全文化建设评价准则》的主要特征() 安全文化评价项目负责人应有丰富的企业安全文化建设经验,熟悉评价指标及评价模型。 下列不属于企业安全文化建设评价指标基础特征的是()。 按照《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005-2008)的划分,企业安全文化建设的第一层级是() 企业的安全文化建设属于企业文化建设的范畴。 企业的安全文化建设属于企业文化建设的范畴() 安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一李謀是某企业的一 名基层职工,依据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004), 下列表述的内容中,适合李某的安全承诺是() 企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,积极创新,开展安全文化建设。下列工作中,属于企业安全文化建设的推进与保障的有()。 下列不属于企业安全文化建设评价指标基础特征的是(安全环境)()
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