登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业资格
>
演出经纪人
>
思想政治与法律基础
>
下列关于劳动者不同工作时间工资报酬比例的说法中,正确的有哪些?
多选题
下列关于劳动者不同工作时间工资报酬比例的说法中,正确的有哪些?
A. A. 正常工作时间的工资标准是100%
B. B. 延长工作时间的工资报酬不低于工资的150%
C. C. 休息日工作的工资标准是200%
D. D. 法定休假日工作的工资标准是300%
查看答案
该试题由用户463****12提供
查看答案人数:42243
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户463****12提供
查看答案人数:42244
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
多选题
下列关于劳动者不同工作时间工资报酬比例的说法中,正确的有哪些?
A.A. 正常工作时间的工资标准是100% B.B. 延长工作时间的工资报酬不低于工资的150% C.C. 休息日工作的工资标准是200% D.D. 法定休假日工作的工资标准是300%
答案
单选题
下列关于劳动者非正常工作时间工资的工资报酬说法错误的是()
A.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬 B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 C.法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬 D.劳动者自愿加班且同意不加工资的,用人单位经过报请相关部门可以按正常工作时间工资标准支付劳动者工资报酬
答案
多选题
劳动者超过标准工作时间提供劳动的,用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,以下阐述正确的有()。
A.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬 B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 C.法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬 D.法定休假日安排劳动者工作的,用人单位安排劳动者补休的可以不支付高于工资的工资报酬
答案
单选题
安排劳动者延长工作时间的,用人单位应当按照下列哪项标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。()
A.100% B.150% C.200% D.300%
答案
单选题
劳动者延长工作时间的,必须得支付不低于工资的多少比例的工作报酬()
A.百分之一百五 B.百分之一百 C.百分之俩百 D.百分之俩百五
答案
单选题
下列关于劳动者工作时间和加班劳动报酬计算的阐述,正确的是()
A.根据1995年5月1日实行的《国务院关于职工工作时间的规定》,职工每日工作8小时,每周工作40小时 B.用人单位由于特殊原因需要延长工作时间的,延长工作时间每日不超过3个小时 C.休息日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之二百的工作报酬 D.法定休假日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之三百的工作报酬
答案
单选题
延长工作时间的工资报酬支付标准中,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资()的工资报酬。
A.150% B.100% C.200% D.120%
答案
单选题
用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的()工资报酬。
A.100% B.150% C.200% D.300%
答案
单选题
根据《劳动法》,工作日安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的多少比例的工资报酬?
A.A. 100% B.B. 150% C.C. 200% D.D. 300%
答案
单选题
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资()的工资报酬
A.100% B.120% C.150% D.170%
答案
热门试题
劳动法律对企业延长劳动者工作时间的工资报酬有何规定?
根据《劳动法》,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的多少比例的工资报酬?
根据《劳动法》,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的多少比例的工资报酬?
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()%的工资报酬。
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()的工资报酬。
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()的工资报酬。
根据《劳动法》规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的多少比例的工资报酬?
安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资()的报酬。
用人单位拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬的,除了责令支付劳动者工资报酬、经济补偿外,还可责令支付( )
根据《劳动法》规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的多少比例的工资报酬?
根据《劳动法》规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的多少比例的工资报酬?
我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的()的工资报酬。
我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的的工资报酬()
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,应支付的补偿金为工资报酬的()
关于劳动者延长工作时间的说法,正确的有( )。
关于劳动者延长工作时间的说法,正确的有()。
关于劳动者延长工作时间的说法,正确的有()
关于劳动者延长工作时间的说法,正确的有( )。
关于劳动者延长工作时间的说法,正确的有()。
《劳动法》关于劳动者工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP