员工受到通报批评、警告（严重警告）处分、记过、记大过，视情节给予一定金额的经济处罚。其中通报批评的经济处罚金额为（）

有下列( )行为的，视情节轻重给予有关责任人经济处罚.通报批评或警告至记大过处分 有下列行为之一的,视情节严重程度给予有关责任人员通报批评或警告至记大过处分( ) 员工哪些行为会受到通报批评、警告、严重警告处分被纳入C类惩处考核范围 对员工的服务惩罚分为：通报批评、警告、严重警告、记过、记大过、、、，并按照处罚标准给予相应经济处罚，经济处罚标准参照《员工奖惩管理办法》执行 在依法治行中，有下列行为，给予核减绩效，通报批评、诫勉处理；情节较重的，给予警告至记过，降职处理；情节严重的，给予记大过至撤职处理（） 《员工违规处罚管理办法》中，有下列行为之一的，给予通报批评；造成不良后果的，给予警告至记过的处分；造成严重后果的，给予记大过至留用察看的处分（） 员工有以下行为者，给予警告、严重警告、记过或记大过等处分（） 对军官、文职干部的处分项目包括:通报批评、警告、记过和除名（） 在合同管理过程中，有下列哪些行为的，给予责任人通报批评；情节较重的，给予警告至记大过处分；情节严重的，给予降级至开除处分（） 问责方式有给予经济考核、书面检查、通报批评、诫勉谈话、警告、记过、记大过、降职/降级、撤职、留用察看、解除劳动合同等处理或处分（） 员工违反十条禁令，根据情节轻重对违反禁令的责任人给予诫勉谈话、通报批评、警告、记过、等处分。）（） 较严重违纪行为视情节给予警告、记过、记大过处分；一年内累计2次以上给予记大过以上处分（） 信贷监管员有下列（）行为之一的，给予经济处罚；情节严重的给予通报批评、或警告至记过纪律处分。 信贷监管员有下列（）行为之一的，给予经济处罚；情节严重的给予通报批评、或警告至记过纪律处分。 通报批评达到______次的给予警告处分 责任人视情节严重程度，通报批评、记过、并给予经济处罚，（） 案件问责方式包括但不限于警告、记过、记大过、撤职、扣减绩效工资、通报批评、责令辞职、解除劳动合同等方式（） 政务处分的种类为：警告、严重警告、记过、记大过、降级、撤职、开除（） 未认真履行管理职责，抵债资产异常出租未收到租金的，视情节严重给予有关责任人经济处罚.通报批评或警告至记过处分 印章管理中，有下列行为之一的，给予核减绩效，通报批评处理；情节较重的，给予降低薪酬系数，警告至记过，待岗处理；情节严重的，给予记大过至留用察看，解除劳动合同处理（）