判断题

培训需求的五个成因:环境变化;人员变化;工作变化;现状与愿望的差距;与同行间绩效的差距。

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适合激烈变化的工作环境的培训转化理论是( )。 生态环境部日前印发《关于统筹和加强应对气候变化与生态环境保护相关工作的指导意见》。主要是加快推进应对气候变化与生态环境保护相关职能协同、工作协同和机制协同,加强()、()、(),以更大力度推进应对气候变化工作,实现减污降碳协同效应,为实现碳达峰目标与碳中和愿景提供支撑保障,助力美丽中国建设 房地产经纪人员对市场供给、需求、价格的现状及变化趋势进行判断包括()。 Change in demand vs.change in quantity demanded 需求变化与需求量的变化 根据外界环境变化和管理需求变化对应用系统进行的修改称为()。 需求量的变化幅度与价格的变化幅度相等,说明() (判断题)需求量变化与需求变化的含义是不同的。 A对 B错 质量波动的原因来自人、()、机器、方法、环境等五个方面因素变化 价值观本身就是一个变化的过程,当我们的工作环境,生活环境发生变化的时候,我们的价值观也会变化。 要评价建设项目建设前后声环境变化情况,就需要做好声环境现状调查监测评价工作和()评价工作 项目小组正在对项目需求变化数量、变化频率以及变化方式等进行评估,该工作属于(  )的管理范畴。 “五类变化”的工艺变化包括()、()、() 在市场竞争环境发生深刻变化的情况下,客户需求发生着新的变化,呈现出两个新特点:()。 企业对培训产生需求主要有两大方面的原因,一是内外环境和人员发生了变化,二是()。 人员培训开发战略应根据企业总体战略的变化而变化,这属于视角 中国大学MOOC: 下列环境变化,属于知识与技术变化的是 中国大学MOOC: 下面环境变化,属于知识与技术变化的是 需求的变化是指在商品本身价格变化的条件下,由于其他因素变化所引起的需求状况的变化。() 要评价建设项目建设前后声环境变化情况,就需要做好声环境现状调查监测评价工作和(  )评价工作。 ()将导致商品需求量的变化而不是需求的变化。
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