单选题

容易受人员的水平和经验的局限,出现定额偏高、偏低的现象,制定的劳动定额准确性较差,定额水平不易平衡,属于哪种劳动定额方法()

A. 经验估工法
B. 统计分析法
C. 类推比较法
D. 技术定额法

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单选题
容易受人员的水平和经验的局限,出现定额偏高、偏低的现象,制定的劳动定额准确性较差,定额水平不易平衡,属于哪种劳动定额方法()
A.经验估工法 B.统计分析法 C.类推比较法 D.技术定额法
答案
单选题
(2018年11月) 容易受人员的水平和经验的局限,出现定额偏高、偏低的现象,制定的劳动定额准确性较差,定额水平不易平衡,属于哪种劳动定额方法( )。
A.经验估工法 B.统计分析法 C.类推比较法 D.技术定额法
答案
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判断题
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单选题
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答案
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