多选题

有以下情况之一者,员工不参与绩效考核()

A. 未取得上岗证人员
B. 取消上岗证的人员
C. 产假未结束人员
D. 病假未结束人员

查看答案
该试题由用户799****26提供 查看答案人数:20049 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户799****26提供 查看答案人数:20050 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
有以下情况之一者,员工不参与绩效考核()
A.未取得上岗证人员 B.取消上岗证的人员 C.产假未结束人员 D.病假未结束人员
答案
主观题
以下情况之一者,不参与绩效考核1.未取得上岗证人员;2.取消上岗证的人员;3.产假未结束人员
答案
主观题
有哪些情况之一者,按“一票否决”处理,员工年度绩效考核等级可直接评为不称职,绩效分数为0
答案
多选题
哪些情况下,员工不参与绩效考核()
A.未取得上岗证人员 B.取消上岗证的人员 C.产假未结束人员
答案
多选题
根据《通号中心绩效考核管理实施细则》,有下列情形之一者,当季绩效为“0”,年度考核直接评为D级及以下()
A.违反国家计划生育政策者。 B.根据运营总部有关奖惩、安全、票务稽查等管理规定,需要扣除绩效分数50分以上者。 C.违反公司相关管理规定,需要扣除绩效30分以上者。 D.根据运营总部有关奖惩、安全、票务稽查等管理规定,需要扣除绩效分数30分以上者
答案
单选题
由于人为原因,造成以下情况之一者属于事故()
A.通信导航设备工作中断超过规定时限,或由于提供错误的通信导航信息,直接造成飞行等级事故 B.违反操作规程或操作不当,致使人员受伤,需休息一周以上的 C.由于开错设备或设备运行中断超过规定时限,造成飞行延误 D.违反操作规程或操作不当,造成设备局部损坏,修理费用在5000元到50000元的
答案
多选题
手足口病患儿具备以下情况之一者需住院()
A.精神差/嗜睡 B.肢体抖动或无力 C.面色苍白 D.呼吸浅促或胸片提示肺水肿
答案
多选题
有以下情形之一者,为一级设备事件()。
A.造成1亿元以上直接经济损失者 B.600兆瓦以上锅炉因安全故障中断运行240小时以上者 C.600兆瓦以上锅炉爆炸者 D.压力容器
答案
单选题
慢性鼻窦炎有以下情况之一者可行鼻内镜微创手术()
A.影响窦口鼻道复合体或各鼻窦引流的明显解剖异常 B.经药物治疗,症状改善不满意 C.出现颅内和眼眶的并发症 D.以上全对
答案
多选题
3岁以下婴幼儿,具备以下情况之一者需留观()
A.发热 B.发热伴手 C.严重呕吐 D.疱疹性咽峡炎
答案
热门试题
3岁以下婴幼儿,具备以下情况之一者需留观() 转正的员工,不参与本年度绩效考核,不占用指标名额() 试用期员工可需要参与绩效考核,并参与绩效强排() 有以下情形之一者,为特别重大电网事故() 钢丝绳产重磨损断丝有以下情况之一者应予以更换()。 钢丝绳(套)应定期浸油,有以下情况之一者应报废或截除() 孕妇有以下情形之一者,医生应对其进行产前诊断()。 自律互助小组长改选,有以下情形之一者,应重新选举() 酒店评优评先制度规定,有以下情形之一者,取消评优资格() 参与月度绩效考核得A的员工,单月奖励金额多少() 有下列情况之一者,当年不享受年休假() 商业银行出现以下情形之一的,应当严格限定高级管理人员绩效考核结果及其薪酬: 新员工当季入职时间不足多少天的不参与入职当季的绩效考核() 员工绩效考核与培训有何关联? 带电作业有以下情况之一者,应停用重合闸装置或退出再启动功能,并不应强送电() 根据绩效考核结果对员工进行奖惩,这属于绩效考核的( )。 根据绩效考核结果对员工进行奖惩,这属于绩效考核的( )。 绩效考核有四项功能,通过绩效考核管理者把结果反馈给考核的员工,听取他们的意见和看法,提供了员工和领导的沟通机会,这是() 处于试用期尚未转正的人员,不参与绩效考核() 员工转正后,正式参与绩效考核。如果当月考核得分为A档,该员工绩效工资标准为600元,则该员工应发绩效工资为()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位