单选题

(2013年)余某于2009 年4 月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9 月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。

A. 余某应在2012年9月前提出复审申请
B. 余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请
C. 考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审
D. 考核发证机关对余某的复审不予通过

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(2013年)余某于2009 年4 月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9 月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培讪考核管理规定》,下列关于余某()
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是()。
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作13内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。
A.余某应在2012 年9 月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30 个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是()
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复甫申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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4余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是()。
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法中,正确的是(   )。
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法中,正确的是()
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年九月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》下列关于余某的特种作业操作证复审的说法正确的是()。
A.余某应在2012年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在受到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2018年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。2019年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法正确的是( )。
A.余某应在2021年9月前提出复审申请 B.余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请 C.考核发证机关应当在受到余某复审申请之日起45日内完成复审 D.考核发证机关对余某的复审不予通过
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余某于2016年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。 余某于2016年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。 余某于2016 年4 月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9 月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。 余谋于2016年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是() 余某于2016年4月在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年九月,余某来到乙市打工,工作期间余某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》下列关于余某的特种作业操作证复审的说法,正确的是() 岳某于2012年4月在A市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。2013年9月,岳某来到8市打工,工作期间岳某有违章作业,但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于岳某的特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。 李某于2017年5月1日,在甲市经安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证。次年9月,李某来到乙市打工,工作期间表现良好,未有违法违规行为。根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于李某的特种作业操作证复审的说法,不正确的是( )。 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》于2010年5月24日公布。 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》于2010年5月24日公布() 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》自()年7月1日起施行 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》自2010年1月1日起施行。 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》自2010年7月1日起施行。 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》自2010年1月1日起施行() 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》自2010年7月1日起施行() 2015年4月5日,甲市的张某与乙市的 李某大专毕业后,到河北石家庄市一家工厂工作。2012年3月,李某参加市安全生产监督管理部门委托的安全培训机构组织的压力焊作业培训考试合格。2012年10月,李某应聘到福建省厦门市一家造船厂,并向厦门市安全生产监督管理部门申请办理的特种作业操作证。2013年4月,李某的特种作业操作证是遗失,依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,李某应向()申请补发特种作业操作证。 王某高中毕业后到乌鲁木齐市一建筑工地工作。2010年3月,王某参加市安全生产监督管理部门委托的安全培训机构的压力焊作业培训,考试合格。2010年10月,王某应聘到广东省深圳市一家公司上班,并向深圳市安全生产监督管理部门申请办理了特种作业操作证。2011年2月,王某的特种作业证遗失。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,王某应向()申请补发特种作业证。 周某于 2013 年 4 月 11 日进入甲公司就职,经周某要求,公司于 2014 年 4 月 11 日才与其签订劳动合同。已知周某每月工资 2 000 元,已按时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是()元 周某于2012年4月11日进入甲公司就职,经周某要求,公司于2013年4月11日才与其签订劳动合同。已知周某每月工资2000元,已按时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是()元 周某于2013年4月11日进入甲公司就职,经周某要求,公司于2014年4月11日才与其签订劳动合同。已知周某每月工资2 000元,已按时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是()元
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