生产经营单位可看情况对重新上岗的从业人员进行安全教育和培训（）

生产经营单位应当对从业人员进行（）安全生产教育和培训，经考核合格的从业人员方可上岗作业。 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备()。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备（）。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗工作（） 生产经营单位应对从业人员进行安全生产（） 对于重新上岗、调岗的从业人员，生产经营单位没有必要进行安全教育和培训，可随便调整（） 生产经营单位的从业人员未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业（） 依据《生产经营单位安全培训规定》,生产经营单位从业人员应当接受安全培训, 并达到以下要求__,未经安全培训合格的从业人员,不得上岗作业。 依据《生产经营单位安全培训规定》,生产经营单位安排从业人员进行安全培训期间,可不支付从业人员的工资。 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产()。 判断生产经营单位的从业人员未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业（） 任何生产经营单位的从业人员，未经安全生产培训合格，均不上岗作业（） 生产经营单位从业人员未经安全生产教育培训合格，不得上岗作业（） 未经安全生产教育和培训的从业人员，在生产经营单位上岗作业（） 《生产经营单位安全培训规定》规定，生产经营单位新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于学时（） 根据《生产经营单位安全培训规定》，生产经营单位新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于（）学时。 依据《浙江省安全生产管理条例》生产经营单位应当对从业人员（包括被派遣劳动者）进行安全生产教育和培训。从业人员应当接受生产经营单位组织的安全生产教育和培训，未经安全生产教育和培训合格的，不得上岗作业。离岗个月以上或者换岗的从业人员，上岗前应当重新进行安全生产教育和培训（） 依据《生产经营单位安全培训规定》，从业人员在本生产经营单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受（）的安全培训 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识（）。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业 根据《生产经营单位安全培训规定》规定，从业人员调整工作岗位，或者离岗__________以上重新上岗，必须进行相应的安全培训。