单选题

为了保证内部审计师的专业能力适合从事即将开展的审计业务,首席审计执行官应该:

A. 在为内部审计职位的招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平
B. 确保每位新聘用的审计师均符合完成审计部门审计使命所需的所有学科的资格要求
C. 监督培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相吻合
D. 要求所有审计人员每年完成继续职业教育的最低小时数要求

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单选题
为了保证内部审计师的专业能力适合从事即将开展的审计业务,首席审计官应该:( )
A.在为内部审计职位招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平 B.确保每位新聘用的审计师符合实现审计部门审计使命所需所有学科的资格要求 C.管理培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相匹配 D.要求所有审计人员每年完成继续教育最低小时数要求
答案
单选题
为了保证内部审计师的专业能力适合从事即将开展的审计业务,首席审计执行官应该:
A.在为内部审计职位的招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平 B.确保每位新聘用的审计师均符合完成审计部门审计使命所需的所有学科的资格要求 C.监督培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相吻合 D.要求所有审计人员每年完成继续职业教育的最低小时数要求
答案
单选题
要保证内部审计师有熟练技能适合从事的审计业务,首席审计执行官应该()
A.在确定胜任内部审计工作所需的相关教育和经验标准时考虑工作范围和责任水平 B.确保新聘用的每一位审计师均符合完成内部审计部门审计任务所必须的所有要求 C.监督培训计划的开展,确保实际培训工作与各审计师的具体利益诉求相吻合 D.要求所有审计人员每年都努力完成后续教育所要求的最低小时数要求
答案
单选题
因为某种原因,内部审计师A接替了内部审计师B的工作继续开展存货的审计工作,为了保证审计工作的效果和效率,内部审计师A应该采取的措施是()
A.为了保证效果而从头开始对存货实施审计活动 B.直接按照内部审计师B的工作计划进行下一步的实施 C.查阅内部审计师B的审计工作底稿和审计程序 D.与管理存货的人员进行沟通以了解审计进程
答案
单选题
根据《国际内部审计专业实务框架》,以下哪项活动不能由内部审计师开展?()
A.评估风险管理过程的有效性,并对其改善作出贡献 B.评价风险应对方案是否符合组织的风险偏好 C.如果公司没有首席风险官,则为机构制定风险应对策略 D.将内部审计分析风险和控制所用的工具与技术提供给管理层
答案
单选题
某内部审计师在审计过程中开展了时间序列分析程序,那么该内部审计师可能是正在()
A.根据员工的工作时间判断其工资水平的合理性 B.根据去年每月的销售费用预测今年每月的消费支出 C.对公司过去三年的销售额进行趋势分析 D.对工作时间超过10年的员工的工资10年的变化进行分析
答案
单选题
工作底稿记录了内部审计师所从事的工作。内部审计师应该:( )
A.编制工作底稿,并允许业务客户接触它们 B.鼓励有条件的业务客户编制非敏感性问题的工作底稿 C.编制工作底稿,但与业务客户一起审核,以确保恰当地编辑了信息 D.推迟编制商业部分的工作底稿
答案
单选题
某内部审计师即将开展一项审计业务,如果他担心对记录或交易的错误处理可能导致重大风险,那么该内部审计师应该考虑的内容是()
A.以往接受审计业务的类型和性质 B.公司的经营现状 C.公司是否已为担任关键职位的员工提供培训 D.即将接受审计的业务类型和性质
答案
单选题
在结束对某公司采购部门的审计后,内部审计师向采购主管、采购总监、总裁和董事会提交了报告。之后内部审计师对于某些重大审计发现又开展了跟踪审计。在此种情况,内部审计师将跟踪审计发现的报告提交给:
A.采购主管 B.采购总监 C.外部审计师 D.董事会
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单选题
某国际注册内部审计师并没有从事内部审计的相关工作,而是作为某公司的一名人力资源的面试官为公司选拔优秀的员工。经后期工作反馈,说明该内部审计师选拔的员工均有良好的专业能力和实务能力,在工作上均出类拔萃,为答谢内部审计师,受聘人员赠送他一份贵重的礼物。那么该内部审计师应该()
A.接受该礼物,因为奖励发生在选拔员工之后,并不违反组织的行为规则 B.接受该礼物,因为该内部审计师并没有从事与内部审计有关的工作 C.拒绝该礼物,因为选拔优秀员工本就是其应该做的,而且《职业道德规范》的行为准则中明确禁止接受礼物 D.拒绝该礼物,因为这份太过贵重,如果是一般礼物即可接受
答案
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