单选题

加强人事管理的原则有( )。

A. 激励原则
B. 程序原则
C. 协调原则
D. 目标管理原则

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单选题
加强人事管理的原则有( )。
A.激励原则 B.程序原则 C.协调原则 D.目标管理原则
答案
多选题
157加强人事管理的正规化建设,要求( )。
A.严格考核标准 B.严格录用标准 C.严格晋升标准 D.严格岗位标准
答案
多选题
事业单位人事管理的基本原则有()
A.公开平等原则 B.竞争择优原则 C.尊重知识原则 D.尊重人才原则 E.依法管理和精简原则
答案
多选题
加强人事管理的正规化建设,要严格录用标准,按照“二十公”会议精神,做到(  )
A.进一步完善省级统一考录制度 B.实行人事部督考制 C.凡晋必考 D.实行公安部督考制,切实保证队伍“进口”的质量
答案
多选题
加强人事管理的正规化建设中要落实“四个严格”,下列属于其内容的是()。
A.严格考核标准 B.严格录用标准 C.严格晋升标准 D.严格岗位标准
答案
多选题
《事业单位人事管理条例》规定,单位人事管理坚持的原则包括()
A.公平竞争 B.党管干部 C.择优录取 D.党管人才
答案
单选题
加强人权的司法保护要坚持的原则有( )
A.罪刑法定  B.疑罪从无 C.非法证据排除 D.诚实守信
答案
多选题
《事业单位人事管理条例》规定,事业单位人事管理坚持的原则包括( )。
A.公平竞争 B.党管干部 C.择优录取 D.党管人才
答案
单选题
事业单位人事管理,坚持()原则。
A.党管干部,党管人才 B.民主集中制 C.少数服从多数 D.下级服从上级
答案
单选题
不符合人事管理的原则是()
A.量才录用 B.适才适所 C.有奖有惩 D.喂鹰不饱
答案
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