单选题

造成事故发生的原因是很复杂,在采取措施时,就应分清轻重缓急,优先解决事故树的关键基本事件和最重要事件。反映基本事件重要程度的是()

A. 事故百分比
B. 临界重要度  C
C. 结构重要度
D. 关键重要

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单选题
造成事故发生的原因是很复杂,在采取措施时,就应分清轻重缓急,优先解决事故树的关键基本事件和最重要事件。反映基本事件重要程度的是()
A.事故百分比 B.临界重要度  C C.结构重要度 D.关键重要
答案
单选题
造成事故发生乃至造成严重损失的最主要的原因是()。
A.监督 B.审核 C.管理因素 D.行为失常
答案
单选题
造成事故的直接原因是()。
A.未做保护接零 B.未挂好保险挂钩 C.安全帽未戴好 D.未挂好安全带
答案
单选题
人、物、环境的因素是造成事故发生的原因,管理是造成事故发生的间接原因()
A.主要 B.直接 C.间接
答案
多选题
对无效劳动合同造成的损失,应分清责任轻重,分别采取的责任方式处理()
A.返还财产 B.追究责任 C.提起诉讼 D.申请仲裁 E.赔偿损失
答案
主观题
由上述材料可知,造成事故发生的重要(间接)原因是什么?
答案
单选题
综合论认为造成事故的间接原因是()。
A.直接造成人员伤害 B.人的不安全行为 C.物的不安全状态 D.管理缺陷
答案
单选题
通过视频分析造成事故的主要原因是()
A.违章作业 B.室内作业 C.天气不好
答案
判断题
作业环境不安全,未采取措施造成事故的领导者不负领导责任(0.08分)
答案
单选题
发生触电事故时首先应采取措施()
A.向领导汇报 B.切断电源 C.现场抢救 D.打 120 急救电话
答案
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