单选题

公司《员工违规违纪管理规定》中,擅离职守或脱岗,造成重大影响(情节较重)或导致事故产生较大损失的,扣奖惩分()

A. 5分
B. 10分
C. 15分
D. 20分

查看答案
该试题由用户830****21提供 查看答案人数:13730 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户830****21提供 查看答案人数:13731 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
工作时要严守工作岗位,不得擅离职守。 工作时要,履行自己的职责,不擅离职守() 消监控人员应坚守岗位,不得擅离职守() 《铁路旅客运输管理规则》第45条规定,凭证押运,不得饮酒,不得擅离职守() 在作业间隙时,严禁在当班时擅离职守串岗() 垃圾吊操作人员必须遵守(),不得违章作业,擅离职守。 运维人员未办完交接手续之前,不得擅离职守。 垃圾吊操作人员必须遵守(),不得违章作业,擅离职守 运维人员未办完交接手续之前,不得擅离职守() 不准迟到早退,擅离职守,前述行为超过__时视为缺勤() 因擅离职守而被期货公司免职的首席风险官,可以向( )解释说明情况。 擅离职守,导致事故,使公司蒙受损失的公司可给予记过处分() 防护员防护过程中不可臆测行车,不干与防护无关之事,不擅离职守() 看守所值班武警甲擅离职守,重大案犯乙趁机逃脱。关于本案,下列哪些选项是正确的() 施工安全“五条禁令”规定:4.禁止__、__、驻站联络员及现场防护员擅离职守 绞车操作工必须持证上岗,坚守工作岗位,不得擅离职守() 导游不得(),不擅离职守,不懒散松懈,不本为主义,不推诿责任 期货公司董事、监事和高级管理人员在任职期间擅离职守,造成严重后果的,中国证监会及其派出机构可以将其认定为( )。 作战训练安全行为主要是指:严禁疏于防护、严禁违规作业、严禁擅自行动、严禁擅离职守、严禁隐情不报、严禁急救中() 票管室实行值班制度,值班人员必须坚守岗位,不得擅离职守()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位