下列哪些情形属于《劳动法》第四十二条规定的用人单位延长工作时间不受第四十一条限制的例外情形？

根据《劳动法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位延长工作时间不受第四十一条限制？ 根据《劳动法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位延长工作时间不受第四十一条限制？ 根据《劳动法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位延长工作时间不受第四十一条限制？ 根据《劳动法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位延长工作时间不受第四十一条限制？ 《劳动法》第四十二条规定的例外情形下，用人单位可以无限延长工作时间。 下列哪些情形属于《劳动合同法》第四十二条规定的用人单位不得依照第四十条、第四十一条解除劳动合同的情形？ 下列哪些情形属于《劳动合同法》第四十二条规定的用人单位不得依照第四十条、第四十一条解除劳动合同的情形？ 下列哪些情形属于《劳动合同法》第四十二条规定的用人单位不得依照第四十条、第四十一条解除劳动合同的情形？ 下列哪些情形属于《劳动合同法》第四十二条规定的用人单位不得依照第四十条、第四十一条解除劳动合同的情形？ 下列哪些情形属于《劳动合同法》第四十二条规定的用人单位不得解除劳动合同的情形？ 下列哪些情形属于《劳动合同法》第四十二条规定的用人单位不得解除劳动合同的情形？ 下列哪些情形属于《劳动法》第四十二条规定的延长工作时间不受第四十一条限制的例外情形？ 下列哪些情形属于《劳动法》第四十二条规定的延长工作时间不受第四十一条限制的例外情形？ 节假日前后需要调休属于《劳动法》第四十二条规定的用人单位延长工作时间不受第四十一条限制的例外情形。 根据《劳动合同法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位不得依照第四十条、第四十一条规定解除劳动合同？ 根据《劳动合同法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位不得依照第四十条、第四十一条规定解除劳动合同？ 下列哪些情形属于《劳动法》第四十二条规定的延长工作时间不受限制的特殊情形？ 下列哪些情形属于《劳动法》第四十二条规定的延长工作时间不受限制的特殊情形？ 根据《劳动合同法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位不得依照第四十条、第四十一条解除劳动合同？ 根据《劳动合同法》第四十二条规定，下列哪种情形下用人单位不得依照第四十条、第四十一条解除劳动合同？