相关试题
换一换
企业员工培训的方法包括()。
A.项目训练法 B.案例教学法 C.代理学习法 D.亲验性练习法
答案
选择企业员工培训方法的程序包括（ ）。
A.确定培训活动的领域 B.确定培训活动方法 C.采用适应目标的培训领域 D.分析培训方法的适用性 E.根据培训要求优选培训方法
答案
员工培训的方法包括 ( )
A.讲授法 B.视听法 C.角色扮演法 D.案例分析法 E.头脑风暴法
答案
员工培训的方法包括()。
A.岗前培训 B.在职培训 C.脱产培训 D.公司内培训 E.公司外培训
答案
企业员工培训开发体系包括企业培训工作的（ ）等。
A.输入 B.实施 C.检验 D.设计 E.输出
答案
从培训的方式来看，企业员工培训包括（ ）。
A.知识培训 B.职内培训 C.技能培训 D.职外培训 E.自我开发
答案
企业员工培训需求分析包括（）。
A.企业战略分析 B.组织分析 C.任务分析 D.人员分析 E.员工职业生涯分析
答案
企业员工的培训目标包括（ ）
A.提高员工在企业中的角色意识 B.提高员工工作态度与动机的转变 C.获取知识，提高技能 D.提高工作熟练程度 E.创造企业文化
答案
企业员工内部培训环境包括（）
A.学员的观念 B.组织环境 C.培训场所 D.培训制度 E.培训者
答案
企业员工培训最常用的方法是()。
A.讨论法 B.角色扮演法 C.演示法 D.讲演讲授法
答案
热门试题
新员工培训的方法主要包括
企业员工培训管理体系包括（ ）
企业员工培训管理体系包括（）。
企业员工培训需求分析，不包括（ ）。
企业员工培训系统的流程包括（ ）
企业对员工培训内容应当包括（）
企业员工的培训管理系统包括（）。
企业员工培训规划的内容包括（ ）。
企业员工培训管理体系包括（ ）。
完整的企业员工培训体系包括（ ）
简述企业员工培训规划的概念、培训计划制定的内容和要求，企业员工培训规划设计的基本程序和方法
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门店员工培训的常用方法包括（）
企业允许、鼓励员工外出培训，外出培训的员工需做好的工作包括（）
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企业承担的员工在职培训成本包括()。
企业员工培训开发规划的制订包括（）。
企业为员工培训管理体系包括（）
企业员工培训开发规划的制订包括（）。
企业员工培训的直接成本，不包括（）
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