我国公务员考核内容应当包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核的重点是考勤和考能（）

我国行政机关对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）. 考核团干部的内容主要包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面。 《中华人民共和国公务员法》规定,公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的德.能.勤.绩.廉,重点考核（） 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（） 。 事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩、廉、学六个方面，重点考核（） 公务员考核的基本内容可以概括为德、能、勤、绩、廉，其中考核重点是（）。 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点是考核（）。 对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点是考核（） 根据《公务员法》，对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）。 公务员法规定，对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（） 新修订的《中华人民共和国公务员法》规定，对公务员的考核，要全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（） 事业单位年度考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核工作实绩（） 事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，其中，重点考核（） 事业单位考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核思想道德（） 员工要从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核，考核结果分为（）、（）、（）、（）四个等次。 人民警察考核的主要内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，以( )为重点。 人民警察考核的主要内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，以( )为重点。 人民警察考核的主要内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，以( )为重点。 依据《公务员法》对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核()。 根据事业单位人员考核制度，考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，下列不属于勤的主要考核内容是（）