劳动合同既可以书面形式订立，也可以口头形式订立（）

合同可以采取口头形式，也可以采取书面形式，下面所列哪些属于合同的书面形式（） 旅游合同可以采取口头形式，也可以采取书面形式。 当事人订立合同，有书面形式、口头形式、事实形式和其他形式。 当事人订立合同，有书面形式、口头形式、事实形式和其他形式。 当事人订立合同的形式有（）。 ①书面形式 ②口头形式 ③默认形式 ④其他形式 《劳动法》规定,劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下（）条款 建立劳动关系可以订立口头劳动合同。（） 当事人订立合同，有书面形式和其他形式，但不包括口头形式。 当事人订立合同，有书面形式和其他形式，但不包括口头形式。 口头形式劳动合同相对于书面形式的区别（）。 当事人订立合同有书面形式、口头形式和其他形式。其中，电话交谈属于 ( ) （）是指当事人订立的合同依法并不需要采用特定的形式，当事入可以采用口头方式，也可以采用书面形式。 当事人订立合同有书面形式、口头形式和其他形式。其巾,电话交谈属于() 旅游投诉可以以书面形式也可以以口头形式提出。 （ ） 为什么外出务工者与用人单位必须以书面形式订立劳动合同？ （）应当以书面形式订立抵押合同。 （）应当以书面形式订立保证合同。 《合同法》规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。该法律规范属于( ) 建设工程合同应当采用书面形式，可以与总承包人订立建设工程合同，也可以与勘察人订立勘察承包合同，也可以与设计人订立设计承包合同 建设工程合同应当采用书面形式，可以与总承包人订立建设工程合同，也可以与勘察人订立勘察承包合同，也可以与设计人订立设计承包合同