主观题

计算分析题:设劳动需求函数L=400-10(W/P),名义工资W=20,未达充分就业时劳动供给弹性无限大,充分就业量为380。(1)求P=2时的就业状况;(2)求P=5时的就业状况;(3)价格提高多少能实现充分就业。

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主观题
计算分析题:设劳动需求函数L=400-10(W/P),名义工资W=20,未达充分就业时劳动供给弹性无限大,充分就业量为380。(1)求P=2时的就业状况;(2)求P=5时的就业状况;(3)价格提高多少能实现充分就业。
答案
主观题
假定短期生产函数是Y=14N-0.04N2,劳动需求函数Nd=175-12.5(W/P)。试问: (1)若劳动供给函数是Ns=70+5(W*P),即劳动供给也是实际工资的函数,当价格水平P=1.00和P=1.25时,就业量(N)、名义工资(W)和产量(Y)各为多少? (2)若劳动供给函数是Ns=70+5W,即劳动供给只是名义工资的函数,当价格水平P=1.00和P=1.25时,就业量、名义工资、实际工资(W/P)和产量各为多少? (3)从(1)和(2)可得出关于总供给曲线的什么结论?
答案
主观题
名义工资  
答案
主观题
某国经济总量生产函数为Y=2K^0.5L^0.5,其中.Y为实际产出,K为资本存量总额且K=100,L为总劳动力 (1)求劳动力的需求函数。 (2)用实际工资表示产出。 (3)如果名义工资开始为4,实际价格水平和预期价格水平均为l,实际工资目标为4,计算初始产出水平和充分就业的产出水平。 (4)按照工资黏性模型,假设名义工资固定在W=4,求总供给方程。
答案
主观题
从对名义工资与实际工资关系的分析中可以看出
答案
单选题
根据凯恩斯的粘性工资理论,当劳动的供大于求时,名义工资()
A.上升 B.下降 C.不变 D.滞后下降
答案
主观题
简述资本主义工资的名义工资和实际工资
答案
多选题
名义工资和实际工资的关系是()。
A.物价不变,名义工资和实际工资的变化一致 B.名义工资不变,实际工资与物价成反比 C.名义工资和物价同时变动,则实际工资不变 D.名义工资增长快于物价上涨,则实际工资增长
答案
单选题
名义工资和实际工资的关系是()  
A.二者始终一致 B.二者之间存在差别 C.前者上升后者下降 D.前者下降后者上升
答案
主观题
  简述资本主义工资的名义工资和实际工资。
答案
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假定经济实现了充分就业,总供给曲线斜率为正,则总需求曲线右移会增加劳动力需求、名义工资和名义产出 如果名义工资率完全灵活,那么()。 中国大学MOOC: 在劳动市场上,名义工资与对劳动失业救济、对劳动就业保护等综合因素有着密切的联系,名义工资的高低与这些综合保护因素强弱成反比。 下列哪些选项能够解释名义工资刚性() 粘性工资理论的指短期中名义工资的调整慢于劳动供求关系的变化。 名义工资与实际工资是两种不同的工资() 造成名义工资调整缓慢的原因是() 就资本主义工资的变动趋势看,名义工资一般呈() 名义工资是指工人把劳动力出卖给资本家时所得到的( )。 资本主义工资的两种基本形式是名义工资和实际工资() 反映工人真实收入状况的是名义工资。(  ) 造成名义工资调整缓惺的原因是()。 工资可以分为名义工资和实际工资是因为工资组成的不同。 工资可以分为名义工资和实际工资是因为工资组成的不同。 价格总水平的波动对名义工资和实际工资的影响是(  )。 价格总水平的波动对名义工资和实际工资的影响是() 在名义工资不变的条件下,如果物价上涨,则实际工资()   职工平均实际工资是用职工名义工资除以全国居民消费价格指数。(  ) 简述新凯恩斯主义的名义工资刚性理论及其主要不足。 职工平均实际工资是用职工名义工资除以全国居民消费价格指数得到。()
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