某国际机场股份有限公司设有10个职能部门和12个分公司，据不完全统计，有200多种工作岗位。为了推进全新的薪酬管理制度，该公司委托NHP人力资源专业咨询管理公司在全面深入的岗位调查的基础上，对工作岗位进行了再设计，重新调整了劳动分工与协作的关系，使组织结构和岗位的设置更加科学合理，之后又对调整后的岗位进行了系统的工作分析、评价与分类分级。 请结合本案例回答以下问题： (1)具体说明工作岗位横向分类的具体步骤。（6分） (2)简述工作岗位纵向分级的步骤和管理性岗位纵向分级的方法。(12分)

股份有限公司 下列关于公司形式变更的说法，不正确的是（ ）。①有限责任公司与股份有限公司不得相互转换②有限责任公司可以变更为股份有限公司，股份有限公司也可以变更为有限责任公司③有限责任公司可以变更为股份有限公司，股份有限公司不得变更为有限责任公司④股份有限公司可以变更为有限责任公司，有限责任公司不得变更为股份有限公司? 江中市国有资产管理部门决定将A和B两个国有独资公司撤销，合并成立A股份有限公司，合并后的A股份有限公司仍使用原A公司的字号，该合并事项已经有关部门批准现欲办理商业登记。A股份有限公司 的商业登记属于（)。 股份有限公司属于( )。 甲股份有限公司（） 股份有限公司属于（）。 股份有限公司属于() 股份有限公司与有限责任公司合并后的存续公司，可以是股份有限公司，也可以是有限（） 下列关于股份有限公司担保的表述中，错误的有( )。Ⅰ．股份有限公司不得为公司实际控制人提供担保Ⅱ．股份有限公司不得为公司股东提供担保Ⅲ．股份有限公司不得为他人提供担保Ⅳ．股份有限公司为他人提供担保，必须经股东大会批准 股份公司包括股份有限公司、（），（）和股份两合公司 有限责任公司变更为股份有限公司，应当符合本法规定的股份有限公司的（） 股份有限公司的股份是（ ）。 简述股份有限公司股份的概念和特征。 简述股份有限公司股份的概念和特征 股份有限公司的设立应经过什么部门批准 股份有限公司的设立应经过什么部门批准 股份有限公司的股东（）。 新设合并公司，指两个或两个以上的公司各自解散，在此基础上设立一个新的股份有限公司，这个新设的股份有限公司( )原有几个公司的全部资产和业务。 股份有限公司与有限责任公司合并后的存续公司，可以是股份有限公司，也可以是有限责任公司（） 简述股份有限公司股份的分类。