单选题

《员工违规处理办法》所称()处分,是指在规定的处分幅度以内按上限处分;

A. 从重
B. 加重
C. 从轻
D. 减轻

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单选题
《员工违规处理办法》所称()处分,是指在规定的处分幅度以内按上限处分;
A.从重 B.加重 C.从轻 D.减轻
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单选题
《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称()处分,是指在规定的处分幅度以内按上限处分。
A.从重 B.加重 C.从轻 D.减轻
答案
多选题
《中国民生银行员工违规违纪行为处分办法》所称责任人是指()
A.发生违规违纪行为所在机构主持工作的负责人 B.经集体研究决定发生的违规违纪行为,参加研究的主要负责人及持赞同意见的人员 C.负责人或业务主管指令经办人违规违纪办理业务,发出指令的负责人或业务主管 D.未经负责人或业务主管同意、授意发生的违规违纪行为的经办人 E.对负责人或业务主管发生的违规违纪行为,未提出反对意见或不抵制的经办人、知情人
答案
单选题
《员工违规处理办法》所称“情节轻微”,是指();
A.初次违规 B.未造成差错事故 C.初次违规,或未造成差错事故 D.初次违规,且未造成差错事故
答案
单选题
按《福建农信员工违规行为处理办法》规定,下列不属于纪律处分方式的是()
A.降职 B.免职 C.撤职 D.开除
答案
判断题
《铁路路风管理办法》中,减轻、加重处分是指本办法中处分幅度以内,给予减轻或加重一档处分()
答案
单选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定,受到纪律处分的员工,在处分期内,发生新的违规行为,延长处分期或从重、加重处理,直至()
A.严重警告 B.解除劳动合同 C.撤职 D.降职
答案
单选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定,受到纪律处分的员工,在处分期内,发生新的违规行为,加重处理,直至()
A.严重警告 B.解除劳动合同 C.撤职 D.降职
答案
判断题
《福建农信员工违规行为处理办法》规定,监察部门对违规违纪员工只能做出纪律处分,纪律处分与其他处理不可并处()
答案
判断题
本行《工作人员违规行为处理办法》中所称从轻处理,是指在规定的处理幅度以内按较轻的处理,无幅度的,减轻一档处理,一级违规的,经济处罚减半处理;减轻处理,是指在规定的处理幅度以外,减轻一档处理,一级违规的,经济处罚减半处理()
答案
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