路政培训按阶段分为和（）

员工培训的种类按培训的目的来分，有学历培训、（）、岗位职务培训等。 ()将培训分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。 培训经济学中，培训投入按投资主体分，不包括（）。 企业培训是企业不可或缺的一部分，按不同的标准划分为不同的类型。将企业培训划分为知识培训、技能培训以及态度培训和观念培训，这是按标准划分的（） 项目建设中，全员培训的“四个阶段是指基础知识培训阶段、专业知识培训阶段、同类装置实习培训阶段和岗位连兵与参加预试车阶段（） （）将培训活动划分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。 ()将培训活动划分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。 按社会发展阶段分，城镇体系的演化和发展阶段描述错误的是（） 宣传推广阶段和教育培训阶段可分为（　）。 按检验阶段分，检验包括进货检验、（ ）和最终检验三类。 按对象分训通常在共同和专业基础训练阶段进行。 员工援助计划的教育培训阶段分为员工培训和（）。 按意识区分全麻深度分几个阶段（） 按阶段分，将基金信息披露分成（ ） (2017年5月) ()将培训分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。 按对象分训通常在共同和专业基础训练阶段进行。( )(易) 晋升培训设计主要有任职前训练阶段和（）阶段。 路政培训主要内容包括、职业道德、纠纷调解、舆情处理、突发事件应对等（） 培训课程设计过程分哪几个阶段？每个阶段所强调的基本内容是什么 培训课程设计过程分哪几个阶段？每个阶段所强调的基本内容是什么