分公司的安全奖惩在考核上，根据事故（事件）性质、事故（事件）责任、失察失管行为等情况，实行以，相结合的原则（）

依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》（Q/CSG210020-2014）第3.2条规定：电力事故事件分为电力事故事件、电力事故事件、电力事故事件（） 依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》，事故事件考核包括等内容（） 事故事件发生,相关单位应严格事故事件报告制度,事故事件报告包括（） 电力事故包括电力人身事故事件、和电力安全事故事件（） 发生事故以及Ⅰ类误操作、其他性质恶劣或造成严重影响的事件，在事故事件调查报告书经事故事件组织调查单位的上级主管单位审批结束后内，公司各直属机构及分子公司应编发事故事件通报。对具有典型警示作用的事故事件，在事故事件调查报告书审批结束后，公司编发事故事件通报（） 根据《安全生产奖惩管理规定》，在发生安全生产事故/苗头事件时，能够迅速判断问题点，缩短事故事件处置时间，个人奖励元（） 《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》第5.3.2.2条规定：发生电力生产安全事故事件后，事故事件单位安全监督管理部门，应跟踪事故事件的演变情况，当事故事件演变到更高级别时，应根据事件新判定的级别类型进行报告。在进行事故事件级别判定时，宜，避免迟报、缓报（） 依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》，发生事故以及恶性误操作、其他性质恶劣或造成严重影响的事件，在事故事件调查报告书经事故事件组织调查单位的上级主管单位审批结束后内，公司各直属机构及分子公司应编发事故事件通报。对具有典型警示作用的事故事件，在事故事件调查报告书审批结束后，公司编发事故事件通报（） 根据事故事件造成人员伤亡、直接经济损失，以及事故事件造成的影响，事故事件共划分为几个等级（） 事故事件发生后，事故事件单位应根据事故事件等级、影响、后果等情况，及时在本单位内发布事故事件信息，敲响警钟，引起警觉，并根据实际情况采取相应临时措施（） 安全生产事故事件分为：（）？ 《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》规定：发生事故以及恶性误操作、其他性质恶劣或造成严重影响的事件，事故事件发生单位应在事故事件调查结束后内，录制事故事件警示教育片，经上级公司直属机构或分子公司审核同意后，上报公司安全监管部（） 发生事故以及恶性误操作、其他性质恶劣或造成严重影响的事件，事故事件发生单位应在事故事件调查结束后个月内，录制事故事件警示教育片，经上级公司直属机构或分子公司审核同意后，上报公司安全监管部（） 《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》第5.11.2.1条规定：事故事件考核包括等内容（） 分子公司组织的事故事件后评价：由事故事件责任单位将整改情况报分子公司，经分子公司安全监管部审核后，组织对事故事件责任单位进行后评价（） 实施问责的事故事件包括以上人身事故（） 在事故事件调查过程中，发生下列哪些行为使事故事件调查不能正常进行或不能得出正确结论，比照隐瞒、谎报事故事件进行问责（） 依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》，电力生产安全事故事件分为（） 依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》（Q/CSG210020-2014）第5.9.3条规定：发生事故以及Ⅰ类误操作、其他性质恶劣或造成严重影响的事件，在事故事件调查报告书经事故事件组织调查单位的上级主管单位审批结束后内，公司各直属机构及分子公司应编发事故事件通报。对具有典型警示作用的事故事件，在事故事件调查报告书审批结束后，公司编发事故事件通报（） 对事故事件责任者，应根据事故事件性质和情节，予以批评教育、经济处罚、解除合同直至追究法律责任（）