职工代表的任期：职工代表实行（），每届任期同于本*单位工会委员会任期，可以连选连任

职工代表和专门小组的任期均随职工代表大会的换届而改选。 职工代表大会每届任期为三年至五年。职工代表大会因故需要延期换届的，延期时间不得超过（） 职工代表大会每届任期（）或者（），每年召开（）至会议。，每次会议必须有三分之二以上职工代表出席。 职工代表大会每届任期3年或者5年，每年至少召开1次会议，每次会议必须有以上的职工代表出席（） 职工代表大会每届任期（）或者（），每年召开（）至会议。，每次会议必须有三分之二以上职工代表出席 非职工代表董事有股东大会选举或更换，任期由公司章程规定，但每届任期不得超过（）年。 小型单位实行职工代表大会制度的，职工代表不得少于（）人。 职工代表在任期内出现下列哪些情况时，原选举单位职工有权撤换（） 职工代表在任期内与企业解除劳动关系，代表资格自行终止，缺额（）? 职工代表在任期内与企业解除劳动关系，代表资格自行终止，缺额（）。 职工代表在任期内与企业解除劳动关系，代表资格自行终止，缺额（）。 由用人单位自主建立，经过职工代表大会或者全体职工讨论，与工会职工代表平等协商确认（） 小型单位实行职工代表大会制的，职工代表最低人数不得少于（）名。 职工代表对选举单位的职工负责。选举单位的职工有权（）本*单位的职工代表 任期内的职工代表在企业内部调动工作的，代表资格（）。 在工会代表大会、职工代表大会，女职工代表的比例应与（）的比例相适应 工会依照法律规定，通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的( )。 工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的（） 工会是职工代表大会的（），负责职工代表大会的日常工作 国有独资公司设董事会，董事每届任期不得超过()年，董事会成员中应当有公司职工代表。