员工不得弄虚作假,编造、篡改报表、档案等资料,违规向上级和监管机构提供不实信息（）

应保证财务信息真实可靠、内容准确完整，不得采取等手段弄虚作假（） 对个人档案资料、学历、从业背景等弄虚作假，未对公司造成严重危害，不属于违反集团公司行为禁令（） 把数据真实性作为国土调查的生命线，任何地方、部门、单位和个人都不得虚报、瞒报、拒报、迟报，不得弄虚作假和篡改调查数据（） 各地方、各部门、各单位的领导人对（）和（）依法提供的农业普查资料不得自行修改，不得强令、授意普查办公室、普查人员和普查对象篡改农业普擦汗资料或者编造虚假数据，不得对拒绝、抵制篡改农业普查资料或者拒绝、抵制编造虚假数据的人员打击报复。 各地方、各部门、各单位的领导人对（）和（）依法提供的农业普查资料不得自行修改，不得强令、授意普查办公室、普查人员和普查对象篡改农业普擦汗资料或者编造虚假数据，不得对拒绝、抵制篡改农业普查资料或者拒绝、抵制编造虚假数据的人员打击报复 各地方、各部门、各单位的领导人对（）和（）依法提供的农业普查资料不得自行修改，不得强令、授意普查办公室、普查人员和普查对象篡改农业普查资料或者编造虚假数据，不得对拒绝、抵制篡改农业普查资料或者拒绝、抵制编造虚假数据的人员打击报复 对个人档案资料、学历、从业背景等弄虚作假，未对公司造成严重危害，不属于违反集团公司“行为禁令”管理细则（） 考勤必须及时、准确、真实，不得超前，滞后或弄虚作假 对个人档案资料、学历、从业背景等弄虚作假，未对公司造成严重危害，不属于违反集团公司&39;行为禁令&39;管理细则（） 按照《交通银行员工违规行为处理办法》的规定，授意、指使、强令下属违规经营、越权操作、弄虚作假的，给予责任人（），造成严重后果的，给予（） 不得弄虚作假和包庇纵容违法犯罪活动是保卫人员的（）。 凡在考核、晋升、表彰等事项中弄虚作假的（） 隐蔽工程验收资料填写未现场确认不属于内业资料弄虚作假。 隐蔽工程验收资料填写未现场确认不属于内业资料弄虚作假（） 在批准员工的处分以后，如果受处分员工不服，可在《员工违纪违规惩处通知》送达后内向上级提出书面申诉 领导以有利于企业为名要求员工弄虚作假虚报工程量。 领导以有利于企业为名要求员工弄虚作假虚报工程量。 领导以有利于企业为名要求员工弄虚作假虚报工程量。 在真实原则中，金融机构保存的客户身份资料和交易记录应当全面、完整，严格识别和审核，不得弄虚作假。资料发生变更的，应当及时更新、保存。 混凝土试块强度检验出具假报告属于内业资料弄虚作假。