试用、转正置业顾问推广房源量每日必须完成（）%
A. 85%
B. 90%
C. 95%
D. 100%
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试用、转正置业顾问推广房源量每日必须完成（）%
A.85% B.90% C.95% D.100%
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置业顾问都必须每日填写清楚来访登记本，且登记本不得离开前台。首访客户必须登记在册，老客户可以由置业顾问自行直接接待（）
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试用置业顾问使用1个双网通+搜房帮+其他端口：当月上账业绩≥（）元
A.12000 B.14000 C.18000
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计价完毕后，置业顾问需完成以下哪些操作（）
A.主动扼要介绍“悦秀会”的内容，并邀请扫码关注 B.用项目专用袋子帮助客户整理项目楼书等相关资料 C.口头主动提醒客户带好随身物品离开 D.主动送客户到销售大厅门口，礼貌道别，若日晒/雨雪天气，主动为客户打伞送至停车场或广场外
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技术类新员工需完成试用期上岗考核等转正必备项目，市场类新员工需完成保底业绩，方可转正（）
A.正确 B.错误
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每天新增、推广、视频量必须为租房，不得发布除租赁以外的房源，这样说法是否正确（）
A.正确 B.错误
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置业顾问不应（）
A.化淡妆 B.不顾场合地面露微笑 C.发不过肩
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客户正式网签后，置业顾问不得私自同意客户合同更名、变更房源、撤销合同等合同变更事宜（）
答案
每月佣金结算时，根据置业顾问个人月度签约指标完成率决定佣金发放系数，若该置业顾问个人指标完成率＜80%，那么佣金发放的系数为（）
A.60% B.70% C.80% D.100%
答案
请选择一个选项对于未按时完成换签房源（延期房源以延期申请约定的签约日期为准），对置业顾问处以（）元/天/套、案场经理处以（）元/天/套,如有中间级别人员，各公司自行设定
A.100 50 B.200 100 C.50 30 D.100 100
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用人部门必须在新入职人员试用期结束前（）个工作日完成其岗位培训及转正考核工作
试用业务员在三个月内达到转正标准后,必须参加（）,并合格结训,才可操作转正。
试用客户经理转正标准（）
置业顾问可以代客户签字（）
客户接受置业顾问的邀约，客户信息会出现在客多多置业顾问端的哪个位置（）
客户接受置业顾问的邀约后，置业顾问可在一下那个位置进行确认到访操作（）
置业顾问需具备的专业素养（）
置业顾问离职审批，最高审批人为（）
系统中统计客户来访量是通过置业顾问输入哪两个字段控制的（）
试用期员工转正，需要写试用期评定表，经上级领导批准后，按执行日期予以转正（）
有效的房源电话积分是（）分/个，每日必须15个有效电话
客户人在外地，已经微信授权给置业顾问了，可以直接由置业顾问代为在认购书上签字确认（）
配置业务前，必须先完成相应隧道的配置
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试用服务专员最快转正时间为（）
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置业顾问接待“十不准”守则中不包括（）
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