《特种作业人员管理标准》中特种作业经过培训考核合格后，由符合国家相关规定要求的部门或机构颁发的资质证明证件。其中（）负责发放《特种作业操作证》。

焊接作业人员要求：经过培训教育考核合格，取得《特种作业人员操作证》持证上岗。通过段三级培训教育，并经考试合格取得上岗证（） 严禁未经安全教育培训人员上岗作业，经过培训人员可以从事特种作业（） 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》要求，特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得方可上岗作业（） 只要经过培训就可从事特种作业（） 压力容器操作人员应经过培训并经（）考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书。 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》下列人员属于特种作业培训对象：（）。 依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得后，方可上岗作业（） 从事技术工种的职工，上岗前不必经过培训；从事特种作业的职工必须经过培训，并取得特种作业资格。 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》中关于特种作业人员必须年满（）周岁（） 依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,__负责特种作业人员审核。 从事（）的作业人员必须经过烟花爆竹特种作业人员培训，经考核合格方可从事高危作业 特种作业人员必须持有经过培训发放的操作证上岗（） 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，下列作业中，属于特种作业的有（）。 非特种作业人员从事特种作业或使用未经专业培训考核和考核不合格的人员上岗；其管理性质为（） 依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员的条件包括（） 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定 》，（ ）不属于特种作业人员。 依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,特种作业人员的责任是（） 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，（）不属于特种作业人员。 依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,特种作业操作证申请复审或者延期复审前,特种作业人员应当参加必要的安全培训并考试合格,安全培训时间__。 内部特种作业考证，由各培训管理提报培训需求（含委外单位），至人力资源分部协调相应部门组织培训及考核，培训考核合格后由颁发内部特种作业操作证书（）