判断题

涉密人员的任前资格审查,是任用前的资格审查即准入审查,主要指对即将被任用、聘用的涉密人员进行资格审查,严把入口关。

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判断题
涉密人员的任前资格审查,是任用前的资格审查即准入审查,主要指对即将被任用、聘用的涉密人员进行资格审查,严把入口关。
答案
多选题
任用、聘用涉密人员,应当由用人机关、单位组织人事部门会同保密工作机构,依据涉密人员任职条件,进行严格的任前审查。审查内容主要包括()。
A.个人和家庭基本情况 B.现实表现 C.主要社会关系 D.与国(境)外机构
答案
判断题
应按照“先审后用”的原则,对涉密人员进行资格审查和岗前保密教育,填写《涉密人员保密审查表》,并签订涉密人员责任书()
答案
单选题
资格()是指在投标前对潜在投标人进行的资格审查。
A.后审 B.预审 C.取得 D.确认
答案
单选题
资格预审是在招标前对潜在投标人进行的资格审查,资格后审是在投标后对投标人进行的资格审查。()
A.错误 B.正确
答案
多选题
标准资格预审文件中的资格审查方法,资格审查分为( )。
A.形式审查 B.详细审查 C.资格预审 D.资格后审 E.资格备案
答案
判断题
任用聘用涉密人员不需要任前检查。
答案
单选题
任用聘用涉密人员不需要任前检查()
A.正确 B.错误
答案
判断题
国家军工保密资格认证委负责建立保密资格审查认证人员库,聘任和管理保密资格审查认证人员()
答案
单选题
()是在投标前对潜在投标人进行的资格审查。
A.资格预审 B.资格后审 C.实名审查 D.隐名审查
答案
热门试题
()是指在投标前对潜在投标人进行的资格审查 招标人依法组建资格审查委员会,对潜在投标人开展资格审查。资格审查包括()。 招标前,必须由招标( )对招标单位进行资格审查。 《标准资格预审文件》中,资格审查分为()审查办法。 资格审查应在投标之前进行,公证处人员无权对投标单位资格进行审查。() 资格审查需要需要注意,资格预审申请文件格式中设计了资格审查自审表,由申请人对照资格审查标准(),供投标资格审查委员会参考 涉密人员由用人单位确定,确定前应对其--进行审查() 下列哪些内容,是资格审查的初步审查阶段所审查内容()。 招标人组织资格审查委员会对投标人进行资格审查。资格审查活动一般包括:审查准备工作,初步审查,详细审查,澄清、说明或补正,确定合格投标人和入围投标人及提交资格审查报告。 审查供商合同资格主要进行()审查。 工程开工前,项目监理机构应审查施工单位特种作业人员的资格证。 在资格审查时,下列属于审查项目经理具备资格的有()。 资格审查分 资格审查时() 资格预审阶段,资格审查委员会对施工项目投标人的资格审查分初步审查和详细审查两个阶段,属于详细审查的内容有() 资格审查:根据资格条件,由组织与牵头,各部室配合对报名者进行资格审查() 在资格审查时,下列属于审查项目经理具备的资格的有() (),招标人应当组建资格审查委员会审查资格预审申请文件 ()是资格审查的重点 资格预审指在进行的资格审查
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